具体的な業務内容
【東京】公共施設の建築施工管理（官公庁の元請受注のみ）※年休124日/土日祝休/転勤無/直行直帰
【官公庁からの元請案件１００％のため良好な働き方＆大型公共施設の実績多数／年間休日１２４日／完全週休二日制（土日祝）／転勤なし＆直行直帰】
■業務概要
官公庁が発注する河川や橋梁、上下水道などの主要なインフラ設備や、保育園や小中学校、病院などの建設工事を行う当社にて、受注の拡大に伴い建築工事の施工管理者を募集しております。
■職務内容
〇東京本社の建築部にて建築工事の施工管理者 として活躍頂きます。品質、安全、工程（工事の進捗）、予算の管理運営をお任せします。
〇現場は主に3~4名グループで担当し、その中でサブリーダーポジションをお任せします。1人で複数の現場を担当することはないので、1つの現場に集中して取り組む事が可能です。将来的にリーダーポジション（所長）への昇格も可能です。
■担当案件について
〇担当して頂く案件は、100%が区官庁からの受注で、国土交通省・東京都・江東区役所などから集合住宅、教育施設、公共施設の建設工事を請けたまっております。
〇工期は1年~1年半のものが中心です。
■働き方の魅力
〇年間休日数１２０日、完全週休二日制（土日祝）となります。土曜日に出勤があった際は平日に代休を取得しています。
〇一つの現場に３〜４人の施工管理者が入るため、残業時間は40h程に抑制されております。
〇東京都の公共工事を取り扱うため直行直帰が可能となっております。
〇１つの現場が終わるごとに5日間の休暇を付与しています。次の現場に新しい現場に入る前には1週間の休暇を取ることができます。
〇転勤もないため安定した環境で就業することができます。
〇夜勤についても基本的にはなく、稀に交通量の多い現場では夜勤が発生する場合もございます。
■資格支援
・施工管理の資格試験に合格すると合格祝い金として３万円
・施工管理技士1級には資格手当毎月1万円
・資格学校に行く費用を会社全負担
・試験が近くになると先輩社員の指導のもと、1週間のテスト勉強期間あり。その間現場は別の職員でカバーして、資格勉強の対象社員は勤務時間中勉強可能です。
・資格支援制度のおかげもあり社内の９５％の方は資格保有しております。
■組織構成
20~40代の各年代に約5名ずつおります。毎年新卒採用も行っており比較的若い組織をなっております。
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
