【三重】社内SE◆経験を活かし事業会社で働く／上流工程も経験！／自動車大手と取引で安定◎【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◇基本的な情報処理の知職があること
◇いずれかのプログラムの開発経験があること(言語、業界不問)
◇社員からの問い合わせに対して、人に寄り添った対応をしていきたい方

■歓迎条件：
◇システム開発の上流工程に携わった経験がある方

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜16:45

＜その他就業時間補足＞
※上記就業時間は一例です。

＜予定年収＞
400万円〜550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜350,000円

＜月給＞
250,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定します。
■給与改定：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）3.7ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

土曜、日曜※会社カレンダーによる
年末年始休暇（7日）、有給休暇（半日取得可）、慶弔休暇、特別休暇、GW休暇、夏期休暇（5日）、産前産後休暇、リフレッシュ休暇（3日）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（月50,000円まで）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続1年以上対象／再雇用あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修
■自己啓発支援
・技能検定…資格取得手当支給、合格表彰（祝い金制度）
・ビジネスキャリア検定…合格表彰（祝い金制度）

＜その他補足＞
■財形企業年金（確定給付年金）
■育児休業（取得実績あり）、育児短時間措置、介護休業、子の看護休暇制度
■福利厚生施設利用制度
■社内表彰制度
■役職手当、出張手当
■住宅資金融資
■社内施設：フィットネスルーム、ログハウス
■社外施設：会員制リゾートホテル（軽井沢、鳥羽、箱根他）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
条件に変動はありません。