• PORTSTYLE株式会社

    ■【愛知】帽子専門店『14+(イチヨンプラス)』 店長候補【dodaエージェントサービス 求人】

    ■【愛知】帽子専門店『14+(イチヨンプラス)』 店長候補【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    募集人数10名以上
    転勤なし
    年間休日120日以上
    社宅・家賃補助制度
    • 情報更新日:2025/05/26
    • 掲載終了予定日:2025/08/24
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    ■【愛知】帽子専門店『14+(イチヨンプラス)』 店長候補

    帽子専門店『14+(イチヨンプラス)』にて、店長候補として活躍していただきます。
    ■具体的な業務:
    接客・販売
    店舗レイアウト
    商品の補充・陳列
    店舗内の清掃
    レジ対応
    シフト管理
    販促企画 など
    ■接客・働き方の特長:
    ・あなたらしく接客を楽しみ、お客様に支持される店舗に。「お客様ひとり一人に向き合い、あなたの言葉でお話する。100人いれば100通りの接客がある」それが当社の方針。マニュアル通りではなく、あなたらしいままで接客を楽しんでください!
    ・個人ノルマ制ではなく、店舗全体で予算達成を目指し運営をしています。
    ・評価については、日々の取り組みなどを決めた個人目標の達成を評価する仕組みです。成果である数字結果はもちろんですが、それだけではなく日々の行動が評価や自分自身のスキルアップに繋がる仕組みを導入しています。
    ■入社後について:
    ・店長職候補でご入社いただく場合、試用期間でもある半年間で基本業務〜役職に付随する業務のレクチャーや引き継ぎをおこなっていきます。半年で基本を身に着けていただき、試用期間終了とともに役職業務の開始を確認、お互いに問題がなければ昇給となります。業務マニュアルや研修も用意してスケジュールを組んで実施していきますのでご安心ください。
    ■募集エリアについて:
    イオンモール東浦店/イオンモール大高店/イオンモール豊川店/イオンモール岡崎店
    ※すべて屋内喫煙可能場所あり
    ※地域限定社員としての採用を予定しております。基本、転居を伴う異動が発生しない働き方です。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・社会人(正社員勤務)経験(目安:1年以上)
      ・小売店での接客・販売経験(目安:1年以上)
      ・サブまたは店長経験(目安:1年以上)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      名古屋市、その他愛知県

      <勤務地詳細>
      愛知県内の店舗
      住所:愛知県内の担当店舗(勤務地コメント参照)
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <勤務地補足>



      <転勤>

      通勤可能範囲エリア内店舗への異動の可能性はございます

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:45〜21:15 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ※上記就業時間は勤務発生時間帯」
      月平均10時間未満

      給与

      <予定年収>
      340万円〜450万円

      <賃金形態>
      月給制
      ・昇給有:年2回(4月、10月)
      ・賞与有:年2回(3月、10月)

      <賃金内訳>
      月額(基本給):219,250円〜270,000円
      その他固定手当/月:10,000円

      <月給>
      260,940円〜330,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      予定年収は選考を通じて上下する可能性があります。



      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      月8休制(休日はシフト制)
      年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数121日

      シフト制(4週4休以上〜/月平均8日以上)


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:※会社規定による
      住宅手当:※会社規定による
      寮社宅:補足事項なし
      社会保険:

      <教育制度・資格補助補足>
      研修あり

      <その他補足>
      各種社会保険完備
      従業員割引有
      服装自由
      住宅手当(会社辞令による異動の場合借上げ社宅制度有)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      PORTSTYLE株式会社
      設立 2005年3月
      事業内容
      ■事業内容:
      帽子・服飾雑貨の製造・輸入・小売店業務(実店舗及びインターネット通販)

      ■企業理念:
      「もっと楽しいを。もっとenjoy!に。」
      もっと楽しいを。
      この言葉の主語は”I”。つまり一行目は自分自身に向けたメッセージ。私たちは常に受身ではない「自発的」な挑戦を楽しみます。
      もっとenjoy!に。
      二行目の主語は”2人称以上”。つまり自分以外の関わる人すべてを指します。自分の自発的な行動が、関わる人々にどのようなenjoy!となるか。自分本位ではなく、関わる方へenjoy!の輪を広げます。
      自分自身が楽しんでこそ、お客様や関わる方にも楽しんでいただける。そんな思いを込めています。楽しむといっても、仕事の9割は苦しいもの。だからこそ、自分自身の「Want」が大切だと考えます。
      何がしたいのか、どうなりたいのか…
      Wantがあれば苦しくても、前に進める。一人ひとりのWantが挑戦できる環境、それがPORT STYLEの最大の特徴です。

      〜会社について〜
      私たちは帽子初心者のお客様に、帽子をお届けする会社。創業当時より、神戸に本社を構えています。
      関連会社では店舗やマンションの内装、家具を作ったりもしています。
      一見、なんの関連性もない事業。 けれど、根底には一つの価値観が存在しています。
      「何気ない生活に、ほんの少し心浮立つ瞬間をつくる」
      という想いが。それは、欲しいものが手に入った瞬間だけのものではありません。
      例えば 旅先で、帽子をかぶる瞬間。仕事から帰って、ほっと一息、くつろぎの空間に帰った瞬間。休日にお気に入りの椅子に腰掛け、読書を楽しむ瞬間。
      ほんの少し、心浮立つ瞬間。尊い瞬間を提供させていただくことを約束する私たち。当然、メンバー自身が良い時もそうでない時も、人生を楽しんでいないと約束を守り続けることはできません。
      私たちが掲げる理念は、そんな想いから生み出されました。
      資本金 10百万円
      従業員数 150名
      本社所在地 〒6500033
      兵庫県神戸市中央区北長狭通3-1-15 Gビル神戸三宮3F
    • 応募方法