具体的な業務内容
【渋谷】採用担当◇裁量大きくお任せ／在宅週4日／エージェント経験者歓迎◇東証グロース／地方創生×IT
＜東証グロース上場／採用業務〜将来的には人事業務全般をお任せ／キャリアアップ◎裁量が多い／土日祝休み／育休・産休実績あり／長期的に活躍できます＞
■業務概要：
当社は「日本の全世代を活性化する」をMissionにコングロマリット企業を目指すべく、事業展開をしている企業です。
採用業務を中心に、事業拡大を支えていただく人事担当者を募集します。
■具体的な業務内容：
・採用分析、採用戦略
・採用業務（媒体・DR・エージェント）
・採用広報（インタビュー記事の企画・実行や社内報の運営など）
・社内活性化運動
（もし興味があれば、将来的に以下業務も担当いただけます！）
・マネジメント業務
・評価、教育、制度設計
・採用予算、採用計画 …etc
■業務の特徴：
まずは採用業務を中心に行っていただきますが、「裁量権」が多いのが、BTM人事の特徴です。
当面は当社の掲げる採用要件にマッチした人材の採用を担当頂き、同時に働く環境を整えるために必要な労務関連の知識を身に着け、最終的には人事全般の業務をこなせる人事のプロを目指していただきます。
＜利用している採用チャネル＞
・DR（Green、Wantedly、paiza、ビズリーチ）
・エージェント（大手をはじめ２０〜３０社程）
人事として、会社を成長させて、世の中に名前を刻みませんか？
一緒に日本を活性化していきましょう！
■組織構成：
・執行役員兼人財推進本部長：１名
・採用グループ グループ長 ：１名
・採用グループ メンバー ：４名
※他に労務担当が４名おります！
人事としては現10名体制となっております♪
平均年齢は33歳前後、業務の話だけではなく、
プライベートなお話も気軽にできる、和気あいあいとした雰囲気の職場です！
■当社について：
「日本の全世代を活性化する」というMissionに一新し、ITエンジニアリングサービス、DXソリューションサービスを中心に地方創生企業として事業を展開しております。現在東京・大阪等10拠点を展開しており今後最終的には47都道府県全てに拠点展開をし、自身の働きたい地域にて就業できる環境を増やしていきたいと考えています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
