具体的な業務内容
【京橋本社】不動産管理※自社物件(ビル・倉庫・賃ホール等)◆年休125日・残業15H・正社員登用前提
【京橋駅徒歩1分／創業140年の安定企業で長年黒字経営を実現／自社物件の不動産管理業務をお任せ／借り上げ社宅あり・年間休日125日・土日祝休み・残業15h程度で就業環境良好◎】
■業務内容：
当社が保有する自社物件（ビル・倉庫・駐車場・貸ホールなど）の不動産管理業務をお任せいたします。
■業務詳細：【変更の範囲：当社の定める業務】
◇各物件のオーナー、テナントとの役所等からの問い合わせ対応
◇空室物件のリーシング活動、賃貸借契約の作成、管理
◇ホールの営業対応、設営
◇賃料の請求書作成、発行、督促、入金確認
◇建物の管理、修繕対応（実務は専門業者に発注）、費用の支払い処理
◇当社グループ会社の支援業務
※全国に物件があるため月1、２回程度の出張があります。
【物件について】
全国で30物件ほど自社物件を保有しており、ビル、倉庫、駐車場、貸ホールを中心とした法人客がメインになります。古くからある物件のため立地が良く、事業としても高い利益率を誇っております。
■配属先：
不動産事業本部 ６名
部長：１名
管理職：１名
メンバー：３名
契約社員：1名
■働き方の魅力：
年間休日125日、完全週休2日制、残業月10時間程度、定時で退勤するメンバーがほとんどのため、ワークライフバランスも大事にしたい方には最適な環境です。
■当社について：
当社は、1885年の創業以来、『いつも いちばん いいものを』を経営理念とし、食のパイオニアとして、日本の食文化向上に取り組んでまいりました。この歴史の中で培われた確かな品質を見る目、新たな価値を創造するフロンティアスピリットで、多様化する市場環境に対応すべくお客様視点での経営をこれからも続けてまいります。
私たちは、お客様の期待する以上の高い価値を持った商品・サービスを提供すべく、全社員一丸となって更なる努力をし、また社員が生き生きと働ける職場作りと『伝統と革新』を念頭に、未来へ向ってチャレンジを続けてまいります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
