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    【人事/幹部候補】デジタル×展示会で事業成長中/IPO準備中/キャリアUP【dodaエージェントサービス 求人】

    【人事/幹部候補】デジタル×展示会で事業成長中/IPO準備中/キャリアUP【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2025/05/29
    • 掲載終了予定日:2025/08/27
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【人事/幹部候補】デジタル×展示会で事業成長中/IPO準備中/キャリアUP

    ◆◇展示会の企画・運営事業を展開するベンチャー企業/IPO準備中/イベント参加企業の満足度向上に貢献/土日祝休み◇◆

    〜【展示会の企画・運営事業を展開するベンチャー企業】 「デジタルの力」を活用し出展社の成果最大化や来場者の課題解決に繋がるマッチングを実現。業界トップクラスの顧客満足度を実現することにより参画企業が増え、事業拡大中〜

    ■業務内容:
    展示会の企画・運営事業を展開する当社のバックオフィス部門において、人事職のエキスパート職として、以下業務に従事いただく予定です。将来的には、専門領域を担当頂くキャリアパスもございます。

    ■具体的には:★メンバーマネジメント含む人事業務全般
    〇採用:方針・計画・戦略立案〜策定、母集団形成施策の企画立案、求人票作成、媒体運用、エージェント管理、面接、選考管理、内定者フォロー(内定式等イベント企画立案)
    〇人材育成
    〇労務管理
    〇福利厚生
    〇HRシステム運用
    〇人事制度企画・評価運用 など

    【当社について】
    ■2021年、展示会の企画・運営事業を主とし設立。出展社の成長や来場者の課題解決に繋がるマッチングを実現するために
    「デジタルの力」を活用し、導入意欲の高い来場者を数多く誘致。多数の企業や人の協力によって何万人も集まる大規模イベントを
    実現しています。今後も様々な産業・分野において出展社・来場者に求められる付加価値の高い展示会を開催していく計画です。

    【イベント事業の変革に、共に取り組むメンバーを募集】
    ■当社は、展示会事業会社出身のメンバーのみならずメーカー、人材紹介業、IT業、金融業、M&A事業、教師等、多種多様な業界出身の
    メンバーで構成されています。展示会事業会社出身のメンバーで基礎を築きながらも、過去の成功に固執するのではなく、 他業界の知見を積極的に取り入 れ、ゆくゆくは国をまたぐことも視野に魅力的なイベント開催を目指しています

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      採用経験3年以上かつ、労務・人財開発などの企画業務経験がある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区芝5-29-19 PMO田町IV 7階
      勤務地最寄駅:JR線/田町駅
      受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <その他就業時間補足>
      ■9:00〜18:00の間で勤務されている社員がほとんどです。■平均残業時間:15時間程度

      給与

      <予定年収>
      800万円〜1,200万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):385,543円〜579,980円
      固定残業手当/月:120,483円〜181,244円(固定残業時間40時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      506,026円〜761,224円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験やスキルを考慮して決定します。
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回※実績あり
      〜IPO準備に伴い2025年より大幅な給与改定がされました〜
      上記年収は改定後の想定年収です。(2025年1月1日〜)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      社会保険:社会保険完備

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      ■OJT

      <その他補足>
      ■在宅勤務・リモートワーク可(一部従業員利用可)
      ■服装自由(全従業員利用可)
      ■オフィスドリンク
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      エバーリッジ株式会社
      設立 2021年1月
      事業内容
      ■事業内容:
      ◇展示会の企画・運営事業
      展示会とは、東京ビッグサイトなどの大型なイベント会場で数百社〜数千社の企業が自社の製品・サービスをPRする大型ビジネスイベントです。当社は、現在DXや働き方改革をテーマとした展示会を年間4回開催しており、創業3年目にしてその分野で日本最大級のイベントにまで成長させた急成長中の会社です。
      ■企業メッセージ:
      ◇企業活動を再び加速させるために。マッチングに徹底的にこだわった展示会をゼロから創造する。
      これからの新しい世の中に求められる企業活動を応援したい。当社は、参加者の満足を追求した展示会を主催する会社です。
      資本金 10百万円
      従業員数 27名
      本社所在地 〒1080014
      東京都港区芝5-29-19 PMO田町IV7F
      URL https://www.everidge.co.jp/
    • 応募方法