具体的な業務内容
【松山市】業界未経験歓迎◎リフォーム営業◆成約率50%/2年目で1000万円やスピード昇進可!
〜年収が前職の3倍増加!年収500万円UP、そんな社員も◎/顧客満足度90%超えサービスを提供/元販売業・ガソリンスタンド店長など未経験の方多数活躍中!〜
\求人のオススメPOINT★/
◆上場企業との連携もあるため50%の高成約率!
◆2007年の創業以来、黒字経営を続ける優良企業
◆教育体制が整っているため未経験でも安心スタート◎
■業務内容:
年間3万棟の受注実績がある当社で、屋根や外壁などお客様のリフォームに関する提案営業をお任せします。
顧客満足度90%超◎成果だけでなく、お客様の満足度もしっかり追求しています。
<具体的には…>
・事前ヒアリング(電話):お客様へ事前ヒアリングの後アポイント設定
・ご提案/受注:お客様の住居へお伺いし、外壁や塗装についてご提案
・施工の手配:お客様のご希望をまとめ施工パートナー企業へ引き継ぎ
※施工中も施工パートナーとお客様との架け橋として支えていきます。
・お引渡し/アフターフォロー
■年収・キャリアアップ例:前職から大幅に年収UP・スピード昇格する社員が多数!
【モデル年収】
・元和菓子屋店長(35歳)…入社2年目で年収は前職の倍!現在1000万円超◎
・元営業経験者(40歳)…入社3年目で前職比年収300万円UP!
・現支店長(31歳)…月給70万円+賞与で年収1075万円
【キャリアアップ例】
・業界未経験入社(29歳)…入社4年目で支店責任者に昇格
・元ガソリンスタンド店長(26歳)…入社3年で支店長に昇格
■配属先情報:
支店によって人数がバラバラですが、平均的な人員は7〜8名です。
20〜30代が全体の半数以上を占めており、中途社員の比率が80%です。
■教育体制:
未経験者の比率が8割超え!そのため、研修・サポート体制が充実しています◎
・ブラザー制度(入社〜4か月間は専属の教育係がサポート)
・階級別能力開発研修 等
■三和ペイントについて:
当社は外装工事を中心に6事業展開をしております。プライム上場企業の関西ペイントとも業務提携をしており、当社の工事でしか使用できない耐久性・安定性に優れた塗料もあることが強みの一つです◎
また、2007年の創業以来黒字経営を続けているため安定して長期就業も可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成