【大阪】ファッションアドバイザ—/アパレル販売スタッフ★年間休日122日【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・百貨店にある高価格帯ブランドもしくはラグジュアリー商品の販売経験 3年以上

■歓迎条件
・語学堪能な方

契約・嘱託社員

＜勤務地補足＞
変更の範囲：同一エリア　※転居を伴う異動はございません

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:15〜21:10 （所定労働時間：7時間50分）（シフト制）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
9:15〜18:05
10:20〜19:10
11:20〜20:10

＜その他就業時間補足＞
■休憩時間：直営店60分/百貨店70分　■残業について：月間残業時間目安3時間程度

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：285,000円〜415,000円
その他固定手当/月：15,000円〜35,000円

＜月給＞
300,000円〜450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・月給は経験・キャリアを考慮の上、決定
・試用期間6ヶ月(その間の給与・待遇は同じ)
・残業代別途全額支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

月8休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

■年間休日122日
完全週休2日制、夏休み（11日）、冬休み（7日）
有給休暇、慶弔休暇、特別休暇など


完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：5万円/月
家族手当：扶養1名あたり5000円/月
住宅手当：1万円〜3万円/月
社会保険：

退職金制度：勤務3年以上の正社員

＜定年＞
60歳
再雇用制度：65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
入社研修、販売研修(商品説明会)、初任管理者研修等

＜その他補足＞
昇給年1回(4月) 、賞与年2回(7月、12月)
食事手当、住宅手当、販売手当（2〜4万円）、役職手当（2〜12万円）※支給基準有
制服貸与、社員割引制度
産前産後休暇制度、育児休業制度、介護休業制度
短時間勤務制度(育児のための短時間勤務は子供が小学校入学まで認められる)
＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
試用期間6ヶ月は契約社員となりますが、その後の正社員登用時と同条件です。

＜試用期間＞
6ヶ月

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無