【869】新市場開拓／サービス企画・マーケティング・販売戦略／新世代ディスプレイシステムほか／秋葉原【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・商品企画もしくは、営業/販路企画、マーケティング経験
・一般的なPCスキル

■歓迎条件：
◎新市場への商品開発・ソリューション開発に向けたマーケティング
◎市場の需要性確認、商品化に向けた企画創案
◎事業計画書の作成

正社員

＜転勤＞
当面なし
※正社員での採用のため、将来的に転勤の可能性有。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な勤務時間の一例です。■残業月平均20時間程度

＜予定年収＞
600万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：268,500円〜429,500円

＜月給＞
268,500円〜429,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収には、都市手当・ジョブチャレンジ手当等の各種手当を含みます。
※ご経験・ご年齢を考慮し、当社規定に沿って給与を決定します。
■賞与：年2回（6月・12月）
■昇給：あり


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

メーデー（5/1）、創立記念日（6月4日）、夏季休暇、年末年始休暇ほか

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮※入寮制限あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■トッパンビジネススクール（自己啓発のための各種しくみとコンテンツ）
■海外トレーニー制度と海外留学制度（グローバル人財育成のための施策）

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■財形融資制度
■育児休業制度
■介護休業・介護勤務短縮制度
■持株制度（補助金制度による従業員持株制度）
■厚生施設（独身寮※入寮制限あり、保養所、診療所）
■労災付加給付制度など

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
※試用期間の変更点は下記です。
・都市手当と家族手当は支給なし
・初年度10日、勤続1年以上12日、2年以上14日、3年以上16日、4年以上18日、5年以上20日（半日休暇制度あり）
※ご経験・ご年齢を考慮し、当社規定に沿って給与を決定します。