具体的な業務内容
【千葉／市川】労務・総務◆残業月10H・土日祝休・正社員・車通勤可◆千葉最大級の社会福祉法人
【千葉県内で最大規模の社会福祉法人/安定した環境で勤務可能】
■業務概要：
社会福祉法人の事務職員のメンバーとして、労務管理を中心とした業務（一部総務業務有）をチ—ムにて行っています。千葉県の市川市・鎌ヶ谷市・習志野市を中心とした地域に根付いた総合福祉サービスを展開しており、労務管理・給与計算などを事務管理部にて全事業所分の業務を行っています。
■特徴・魅力：
穏やかな雰囲気の職員が多く、意見交換もしやすい環境です。また理事長が女性ということもあり、仕事とプライベートの両立の推進も積極的です。職員には安心できる環境を提供したいと考えて、福利厚生などの整備も進めているので、職員が長く定着しているといえます。
※残業は月平均10h以内です。
■業務内容：
・「入職・退職・異動」に関する事務手続き
・「給与や賞与計算」に関する事務手続き
・「産休・育休・育児短時間・介護休業・看護休暇」に関する事務手続き
一部総務業務
（下記の業務全てを行いません。派遣職員も在籍し、下記の業務を行っております。）
・「立替金発生者」の管理・請求の手紙作成
・「web明細」の管理（パスワード管理・配信）
・「社会保険手続き」（加入・喪失・扶養者管理・給付金関係・電子申請）
・「共助会」に関する手続き（加入・退職・慶弔・貸付金）
・「福祉医療機構」に関する手続き（加入・退職）
・「住民税」に関する手続き（特別徴収・普通徴収切替）
・職員データ入力やその他 データ入力 リスト更新
・人事発令辞令 作成
・様々な報告書等の資料作成一部業務
※1か月に1回程度、土日に出勤し、受付電話当番等の日直業務がございます。日直業務の代替休日の取得も合わせて行っています。
■配属部署について：
事務管理部 労務総務チームには5名が在籍しており、法人全体の労務総務を担っております。ご入社ごはOJTにて丁寧にフォローするほか、業務内容の多くはシステム上で管理しており、ご経験浅めでもしっかりとキャッチアップして頂ける内容です。
■キャリアについて：
年に2回、定期で行うキャリア面談制度を用意しており、その際に職種や職務変更の希望、ご相談などお気軽にお話ができる場を設けています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
