【高崎市】燃料油、潤滑油のルート営業／省エネ商材提案可◆年休120日・土日休み・直行直帰／働く環境◎【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・機械・工具関連のメーカー（または商社）、もしくは石油製品関連会社でのご経験

■歓迎条件：
・上記業界での営業経験

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:15〜17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：月20時間

＜予定年収＞
480万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制
※業界経験者は給与優遇します。応相談にて決定しております。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：229,000円〜246,200円
その他固定手当/月：60,000円〜100,000円

＜月給＞
289,000円〜346,200円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験能力等考慮の上、規定により年収を決定します。
■昇給：年1回（6月）
■賞与：年2回（7月・12月）※業績連動型決算賞与あり（過去実績：年3回 4.36ヶ月分）
■報奨金制度あり
■年収例：
480万円／40代営業経験者／子1人
570万円／30代係長職


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※有休取得率80％超えと高く、土日祝休みも可能な環境です。
※2026年3月31日までは年間休日110日（週休2日制）になります。

■年末年始休暇
■慶弔休暇
■子の看護休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社用車貸与あり
家族手当：子1人につき1万円／月
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
‐

＜その他補足＞
■各種手当：営業手当／資格手当／待機手当／役職手当
■社用車貸与（通勤利用OK）
■育児介護休業制度
■傷病特別休暇制度
■時間単位有給休暇制度
■リフレッシュ休暇
■ワクチン接種休暇
■PC／スマホ支給
■会社負担の乳がん検診
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月