【新規事業】清掃マネージャー◆ホテル清掃の未来を創る現場責任者／社会課題に挑む／年休125日【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◎ホテル、ビルメンテナンス業界などでの現場マネジメント経験（3年以上）
◎職業能力開発促進法に基づく技能検定のうち下記の資格のうちいずれかを有すること
　・1級技能士（ビルクリーニング職種）
　・単一等級技能士（ビルクリーニング職種）

■歓迎条件：
・特定技能人材や外国人スタッフとの協働、指導経験
・清掃業務における現場オペレーション理解
・新しい仕組み（DX、評価制度など）への柔軟性と推進力をお持ちの方

契約・嘱託社員

＜勤務地補足＞
福岡、長﨑、熊本、鹿児島、広島、香川などの主要エリアと地方エリア


＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な労働時間です。

＜予定年収＞
420万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：283,500円〜405,000円
固定残業手当/月：66,500円〜95,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
350,000円〜500,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給：年1回（8月）
■賞与：年2回（業績・評価による）※試用期間中は賞与なし


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■休暇：夏季休暇、有給休暇、年末年始休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限2万円／月、試用期間中1.5万円／月
家族手当：こども手当※1万円／月
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■書籍購入制度（10,000円／年）

＜その他補足＞
■産休育休制度 (復帰率100％)
■時短勤務制度
■宿泊支援制度（20,000円／年）
■役職手当　※役職次第
■健康診断
＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中（契約社員）は、賞与・こども手当は対象外
※試用期間中は、交通費補助：15,000円／月

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無