具体的な業務内容
【6/14(土)1day選考会】コンサルタント※RPO事業◆スタートアップ企業の採用戦略支援／
〜“代行”ではない、クライアントの採用チームの一員となりスタートアップの人事を支援〜
■実施概要：
「プロフェッショナルに感動を」「プロフェッショナルのいつも側にいる存在」をコンセプトに、スタートアップ企業の多岐にわたる人事採用領域のコンサルティング支援を行う当社HRイネーブルメント事業にて、コンサルタントポジションの1day選考会を実施いたします。
採用における一時的な“代行”ではなく、クライアントの採用チームの一員となって、成功体験と再現性を残していく。クライアント人事以上に事業成長にコミットし、採用という営みに前向きなエネルギーを与える存在であるために1チームでコトに向き合う組織です。
顧客支援を通して採用のプロを最短で目指したい方にぜひお会いできればと思っております。
▼当日詳細
・日時：6/14(土) 10:00開始~14:30※最長
・場所：渋谷オフィス（東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビル2F）
※定員：24名
・応募締め切り：6月13日（金）12:00まで
・当日のフロー：説明会・オフィスツアー→面接
■業務内容：
◎戦略策定：人事戦略立案／採用戦略立案／目標設計（OKR）の設計／採用ブランディング設計／採用マーケティング設計
◎採用広報：採用広報戦略立案／採用広報記事の企画・制作／採用ピッチ資料の制作／採用イベントの企画運営
◎採用実務：母集団形成（求人媒体・スカウト媒体の運用、JDの制作等）／書類選考／面接・面談の代行
※クライアントの採用課題により、記載している以外の業務も担当することがございます。
■ポジションの魅力
・企業人事との距離感：大変ありがたいことに企業オフィスの人事席に私たちの席を用意頂くこともあり、近距離で人事代行が行えることも特徴です。
・人材紹介事業とのシナジー：BOX人材紹介事業との強力なシナジーを駆使して相互にクライアントへの価値提供が可能です。
・事業フェーズ：事業は現在3期目で、少数精鋭で事業を行なっているフェーズです。顧客の「ヒト」の採用ミッション範囲は広く、日々支援の幅を広げております。
例：「新卒採用組織の立ち上げ支援」、「AIやATS企業とのパートナーシップ」、「中小企業のスタートアップ化を目的とした地方企業開拓」など
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
