具体的な業務内容
【愛知/微経験】プログラマ※Web・業務アプリ◆チームアサイン／プライム案件9割／平均残業9.6h
【応募資格「プログラミング経験3か月以上（言語不問）」／上流工程にも携われる／1年以上の長期PJT／年休125日／資格手当100種以上】
■業務内容：
大手メーカー直請けのプライム案件のWeb・業務系アプリケーション開発
業務をお任せします。将来的には、リーダーとして仕様検討・要件定義、基本設計などの上流工程にも携わることができます。
■詳細業務：
基本的にはプログラミング・実装、運用保守（機能追加・不具合修正）の工程を担当いただきます。
スキルに応じて、設計補助、設計の工程も担当頂くことも可能です。
基本的にはチーム制でプロジェクトに参画しており、自社のリーダーがいる案件に携わります。
■開発環境：
言語：Java、Python、C++、C#、VB.NETなど
OS：Windows、Linux
■キャリアパス：
・入社後はまずメンバーとして、プログラミング、運用保守をメインにプロジェクトに参画いただきます。その後はサブリーダーとして、設計補助で経験を積み、最終的にはリーダーとして仕様検討/折衝、要件定義/設計などの上流工程からプロジェクトに参画頂きます。
・大手顧客各社より多数のプロジェクトを頂いており、また中小ならではの社員同士の距離感から、基本的に希望する案件へのアサインが可能です。選考段階から相談いたします。
■成長環境：
選考段階で案件を選べるなど自由なキャリア選択が可能。100種以上の資格手当があり、社内外の研修が無料で受講できます。中間面談や査定面談だけでなく、キャリア面談も適宜実施しており、自身の伸ばしたい方向にスキルアップできます。
■案件例：
映像監視システムの開発／電力システムの改修業務／人事給与システム維持改善 など
■魅力：〜定着率88%の働きやすさ〜
大手メーカーから直請け案件が90%以上とスケジュール管理がしやすいです。1つのプロジェクト期間が長く、作業調整ができるため業務過多になりません。定期的に過度残業が無いかの確認、キャリア面談を実施して、定着率88％超えと業界水準よりも高い数値を維持しています。有休取得率77.6％、育休取得率は女性100％、男性66％です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
