具体的な業務内容
【大分本社勤務】SE/開発リーダー/残業8.5H程度/福利厚生充実※フレックス
◆◇大分・東京を拠点に全国展開するITサービス企業／働きやすく長期就業できる環境◇◆
■採用背景：
〜事業拡大に伴い、プロジェクトマネジメント経験を活かして様々な案件を牽引できるプロジェクトリーダー候補を募集〜
■業務内容：
「システムディベロップメント事業部」にて、受託開発の案件を中心にプロジェクトマネジメントの経験を活かし、様々な案件を牽引頂けるプロジェクトリーダー候補を募集します。開発に専念できる体制で生産性の向上に取り組んで頂きます
具体的には…
- 業務システムや基幹システムの詳細設計・開発・単体テスト・結合テスト・運用保守
- プロジェクト管理
■キャリアパス：
プロジェクトリーダーとしての経験後、上流工程や、先端技術（AI、IoT、ドローン等）に携わるキャリアチェンジも可能です。また、エンジニアを育成する専門学校の運営が2024年に開始されるため、講師として教壇に立つこともでき、教育に関わる選択肢も豊富にあります
■組織構成：
システムディベロップメント事業部のメンバーは36名（20代13名、30代10名、40代以上13名）で、内女性は10名
■教育体制：
書籍購入補助（業務に関する本は年間2冊まで会社負担）、資格手当、研修制度、キャリアコンサルタント面談、メンター制度など社員のキャリアアップを支援する制度を複数用意しています
■評価制度：
等級×評価で半期ごとに評価し月給、賞与を決定します。等級は経験及び職能を基に決定し、評価は上司と面談（2回）を行い半期ごとの目標達成度や行動を評価して決定します
■当社の特徴：
当社は大分・東京を拠点に全国の民間企業・官公庁向けてシステムのコンサルティングから開発・運用・保守サポートに至るまで幅広いサービスを提供しているITサービス企業です。「技術は深く広く、志は高く」という企業理念のもと、大分発の世界一の技術者集団として、誠意とスピードと品質を高く満たす技術の提供を目指しています。DX、IoT、AI、ビッグデータ、ドローンなどの新しい技術や、テレワーク導入支援などのタイムリーな分野にも積極的に取り組んでおり、創業以来確実に実績を重ね、順調に事業拡大しています
■女性活躍：
女性管理職割合は23.5%で産休・育休取得後の復帰実績が多数あります
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
