【安八郡/転勤無し】電気設計＜EV化で受注・売上増加／安定＆成長性を持つ自動車部品トータルメーカー＞【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下、いずれかに該当する方
・設備の電気工事のご経験をお持ちの方
・電気設計のご経験をお持ちの方(商材・業種経験不問)

■歓迎条件：
・自動車関連の機械ソフト設計経験
・電気回路設計経験

正社員

＜転勤＞
無
工場はすべて本社近隣にございます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
460万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：254,000円〜400,000円

＜月給＞
254,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・能力を考慮し決定いたします。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）※前年度実績計4ヶ月〜
※該当する場合に各種手当支給あり
役職手当、交替勤務手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜業務手当、奨学金返還支援手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日

夏季休暇（10日前後）、年末年始（10日前後）、GW（10日前後）
慶弔休暇、有給休暇、特別休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定により支給
家族手当：家族手当：子育て支援手当1人につき¥12,000
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■基本的にはOJTを通じて学んでいただきます
■資格受講の際の金額補助あり

＜その他補足＞
■制服支給
■財形貯蓄制度
■社員表彰制度
■奨学金返済支援
■忘年会補助金
■各種スポーツクラブ　
■スポーツジムの会員カード貸出
■時短勤務相談可
■健康診
■慶弔見舞金
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。