具体的な業務内容
長崎市<正社員・総合職/ミドル層の挑戦歓迎>バス運行管理など◆賞与4.5ヶ月/県外への転勤ナシ
=おすすめPOINT=
★長崎の生活に欠かせないバス!「使う長崎バス」から「働く長崎バス」へ。
★多角的な事業展開による安定成長
★様々な部署や営業所でキャリアを積める!
坂道が多く、なおかつ高齢化が進む長崎において、バスは人々の暮らしに必要不可欠な生活インフラ。さらに、近年は観光客の増加にともない、需要はいっそう高まっています。
■仕事内容
まずはバスの運行管理を現場で学びます。一人立ちするまでは先輩社員と共に勤務を行っていただきます。分からないことはいつでも聞ける環境です♪
・バスの運行計画の作成:効率的な運行のため計画を作成
・運行データの管理:データを収集・分析し運行状況や乗客数を把握
・スタッフの管理:バスの運転者や運行スタッフの管理、業務指示
・顧客対応:乗客の問い合わせやクレーム対応
■1日の流れ(日勤の場合)
10:00 業務開始
11:00 配車表の作成 4日に1回、配車表の作成を行います。
13:00 バス運転士への依頼・調整
14:00 休憩
15:00 窓口業務、忘れ物の管理・対応
15:30 バス運転士への依頼・調整
18:30 終業・退社
■組織構成
主任4名、係長2名、所長1名、運行管理7名の他、運転手120名が在籍しております。
平均年齢は30代後半、8割の社員が中途で入社しておりますので馴染みやすい雰囲気です◎
■充実した福利厚生
無料でバスに乗ってどこにでも行くことができるほか、
グループで経営しているホテルやレストラン、商業施設などで社員割引を受けられます。
■キャリアパス
多岐にわたる事業展開をしている同社であるからこそ、適性を鑑み本社機能(人事や経営企画他)への配置転換など多岐に渡るキャリアパスの実現が可能です。
■充実のサポート体制
安全教育センターでの研修もあり、運行管理者資格、第一種衛生管理者、危険物取扱者などの専門資格を会社の制度で取得できます。
そのほか自己啓発制度など、未経験の方でも安心して働ける環境を整えています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成