具体的な業務内容
【千葉】配送ドライバーの運行管理事務◇未経験歓迎／年休120日／残業10時間／ドライバーの補助業務
〜未経験歓迎！／20代・30代の若手社員が活躍中！ドライバーさんの管理・サポート業務／残業10時間で自分の時間を作れます◎残業しないで早く帰ることを推進している社風です！〜
関東中心に軽貨物の運送と軽貨物車両のレンタリースを展開している当社にて、運行管理というドライバーさんのサポート業務をお任せいたします。
■担当業務：
運送事業の支店の管理担当として、運送管理やドライバーさんのサポートを行っていただきます。
■具体的な業務内容：
・運送準備（在庫のチェック、配車、伝票管理、日報作成、倉庫内整理整頓、フォークリフト運転）
・ドライバーさんへの指示だし・教育（必要に応じて）、シフト作成、体調管理
※フォークリフト免許など、必要な資格に関しては会社で取得の支援をさせていただきます。
■組織構成：
事業部長1名、6つのデポセンター（支店）に計10名ほど運行管理者が所属しております。30代が多く男性が8割ですが、女性社員も活躍しており幅広い方々にご活躍いただいております。
■入社後について：
本社で丸一日の研修を行い、その後は先輩社員が親切丁寧に指導いたします。2か月〜3か月程度でひとり立ちしていく予定です。
■キャリアパスについて：
ゆくゆくはデポセンター（支店）の責任者になっていただくことも見据えております。ご希望のキャリアを考えて最適なポジションをお任せしたいと考えおります。
■働き方について：
シフト制ではございますが年休120日、残業10時間程度で働きやすい環境です。会社全体が「残業をしない」という雰囲気でまとまっており、定時で帰宅することが多く、メリハリをもって働くことができます。
■当社の魅力：
ＩＰＯを目指している弊社にて組織の成長・拡大の為の業務を担っていただきます。若いうちから様々な業務を経験することができ、キャリアアップが目指せるポジションです。
経営との距離も近く、風通しも良いのでなんでも言い合える環境です。若手が多く20代・30代が中心の組織です。20代で管理者になることも可能です。
関わったすべての人を元気に笑顔にしたい。そんな志を持つ元気な仲間が働いています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
