【千葉／市原市】設備工事施工管理／経験者歓迎／土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許（第一種）
以下いずれかをお持ちの方
・工事の施工管理業務経験をお持ちの方
・管工事施工管理技士2級をお持ちの方
■歓迎条件：
・管工事施工管理技士1級をお持ちの方、尚可
■学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

正社員

＜勤務地補足＞
マイカー通勤：（可）
社員用無料駐車場完備（本社）

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：月20時間

＜予定年収＞
600万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：357,000円〜714,000円

＜月給＞
357,000円〜714,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■給与詳細：経験、能力、資格等考慮して決定致します。
■モデル年収：
・30代：500〜700万円
・40代：600〜900万円
・50代：800〜1000万円

■賞与制度（あり）年2回（7月／12月）
・賞与ある場合：前年実績3〜6カ月／年
■昇給：有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■完全週休二日制：（土、日、祝日）
・年末年始休暇（7日）夏季休暇（5）、慶弔休暇、産休、育休等
■有給：6ヶ月経過後

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費全額支給／社用車貸与（通勤使用可）
家族手当：配偶者及び子：10,000円／月
住宅手当：賃貸家賃の3分の1／最大20,000円：月
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
雇用継続：有

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度（資格試験、講習費用を会社が全額負担）
資格手当（管工事施工管理技士1級／月1万円支給）

＜その他補足＞
携帯電話／PC貸与
慶弔／災害見舞金
作業服（防寒着、空調服）／安全靴／安全具等貸与
毎年の健康診断とインフルエンザ予防接種は会社負担
介護／産前産後／育児休業取得実績あり
社員用無料駐車場完備（本社）
社用車貸与（通勤使用可）
退職金共済（建退共加入）
確定拠出年金
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件変更なし