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    【静岡/島田市】マスク用原材料の購買・外注管理〜不織布マスクの老舗OEMメーカー/Gリーダークラス〜【dodaエージェントサービス 求人】

    【静岡/島田市】マスク用原材料の購買・外注管理〜不織布マスクの老舗OEMメーカー/Gリーダークラス〜【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2025/06/19
    • 掲載終了予定日:2025/09/14
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【静岡/島田市】マスク用原材料の購買・外注管理〜不織布マスクの老舗OEMメーカー/Gリーダークラス〜

    ■職務内容:マスク用原材料・包装資材の「調達・購買」
    1)仕入先・外注先の管理(工場監査・評価、品質管理、納入仕様書の取り交わし、納期調整など)
    2)購買品のコスト低減活動(仕入先との価格交渉、仕様変更および仕入先変更によるコスト低減など)
    3)新規仕入先の開拓、既存仕入先の評価

    ■組織体制:調達物流部は合計14名、調達グループ8名(部長、次長・リーダー・担当)、物流グループ6名で構成されています。国内外の仕入先からQ(品質)C(価格)D(納期)G(環境負荷)に優れた原材料を求めて調達活動を戦略的に展開しています。新製品の開発段階から調達活動に携わることもあり、定例的な発注業務にならないのが当社の調達業務の魅力です。また、会社全体は穏やかな社風であり、調達物流部は、落ち着いた雰囲気の中で安心して働ける空気感があります。

    ■同社の特徴:不織布はメディカル、産業、一般家庭用等、さまざまなジャンルに活用されています。同社がこの不織布と言う新素材に可能性を見いだし、加工に着手したのは1968年です。世界初の超音波溶着加工、独自の縫製機開発等、常に最先端の加工技術を開発してきました。不織布マスク業界のPioneerと呼ばれる所以はここにあります。高品質を追求し、今や不織布製ディスポーザブルマスクの加工メーカーとして、世界をリードしています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件
      ・製造メーカーでの購買経験がある方
      ・普通自動車免許
       ※勤務地は公共交通機関でのアクセスが難しいため、車通勤が前提となります。
      ■歓迎条件
      ・材料、特に不織布などの有機材料に関する知識を有している方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      静岡県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:静岡県島田市大代1086-1
      勤務地最寄駅:JR東海道本線/金谷駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:無
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:00〜17:15 (所定労働時間:8時間15分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業:平均15時間/月原則19時には社内の照明が消灯し、全員が帰宅。(水・金は定時退社日)

      給与

      <予定年収>
      373万円〜573万円

      <賃金形態>
      日給月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):215,000円〜332,000円/月20日間勤務想定

      <想定月額>
      215,000円〜332,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績4ヶ月分
      ■互助会費、給食代金は給与より控除

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日のみ)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      完全週休2日制(土・日)、年末年始休暇(9日)、夏季休暇(8〜9日)、GW、看護休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日付与)
      ※企業カレンダーによる

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:所得税法扶養判定に基づき、配偶者・扶養親族に支給
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:勤続3年以上の方が対象

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      ■産業能率大学通信講座(法人向)全額補助

      <その他補足>
      ■制服支給
      ■出張手当、役職手当
      ■育児休業、介護休業
      ■再雇用制度あり(65歳迄)
      ■通勤途上災害保険規定完備
      ■テニスクラブ会員、トレーニングクラブ会員
      ■フットサル会場利用料全額補助
      ■島田榛北勤労者福祉共済会加入
      ■全社大会、社員旅行、忘年会
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間も年収に変動はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      サンエムパッケージ株式会社
      設立 1967年4月
      事業内容
      ■事業内容:
      同社は不織布を用いた使い捨てマスク(医療用、歯科用、産業用、一般家庭用)、キャップ、レスピレーター、吸収シート等の製品を生産しているOEMメーカーです。国内外で圧倒的なシェアを誇り、コンビニエンスストアやドラッグストアにある日本製マスクでもトップクラスのシェアを誇ります。製品としては、上述のマスクのみならず、レスピレーター(防塵マスクの規格に適合するフィルターを使った1ランク上のマスク)や、自社ブランドであるFITCUTシリーズ等、1000種類を超えるマスクを生産しています。

      ■事業戦略:
      国内における事業拡大はもとより、既に海外展開は行っておりますが、より一層加速させる方針です。現在、海外ではマスクをする習慣がないものの、その重要性は認識されつつある状況があり、社会貢献性とビジネスチャンスが大きく広がっている為、欧米を中心として海外の拡販に向けても事業展開を積極的に行っています。

      ■同社の特徴:
      ・同社の最大のセールスポイントは、「パートナー生産(OEM)」です。「顧客オンリーの仕様」による製品を提供するために、徹底して行っているのは、顧客の要望や用途を聞き、顧客と同じ立場に立つことです。この揺るぎないスタンスで多岐にわたる製品を提案しています。同社には、顧客の夢を必ずカタチにする技術とノウハウがあります。
      ・不織布業界もいよいよ成熟の時代を迎えています。1968年に初めて乾式の不織布と出会い、その商品化に始まり、後にメルトブローンタイプの不織布の開発に刺激されて医療用ディスポーザブルマスクの分野に参入してから、早くも30年が経過しました。今日の同社を築いたのは鋭く、強く、たくましい同社の「眼」ではないかと考えています。さらには、多くの関係先の協力により、国内市場はもとより世界市場にも販路を拡げ、また益々努力し自己を磨き、顧客には常に高品位な製品の安定供給を行い、不織布の持つ特性を最大限に活かした加工と商品化に尽力していきます。

      ※生産効率を高め、お客様のニーズに更に応える為、平成30年春に本社工場の増築をしました
      資本金 12百万円
      従業員数 135名
      本社所在地 〒4280009
      静岡県島田市大代1086-1
      URL https://www.san-m.co.jp/
    • 応募方法