具体的な業務内容
【在宅メイン】データエンジニア◆オンプレ経験歓迎/クラウド比率99%◆フレックス/教育体制◎/WLB
〜先端技術・クラウド領域のスペシャリストとして市場価値UP/透明性の高い評価制度のもとでスピード感のある昇給・昇格/リモートメイン×フレックス×残業12.5h×各種手当の充実のもとWLB実現〜
■企業概要
データ/AIなどの先端技術で業種・業態を問わず顧客の経営課題を解決するデータ分析コンサル・ソフトウェア開発企業となります。直近5年間における売上高の年平均成長率は25%を実現しております。
■業務内容
お客様が保有する様々なデータを活用可能な形に処理し、データ分析のための基盤構築をお任せします。 データサイエンティスト/アナリストが行う仕事の基盤をつくり、お客様が抱える課題を解決まで導く業務となります。
■業務詳細
・AWS Redshift、Google BigQuery、Snowflake等を活用したデータパイプライン、DWHの設計〜開発〜運用
・データ利活用のためのETL処理の開発〜運用
・Tableau等BIツールや機械学習を使った分析環境の開発〜運用
・AIシステムの開発〜導入〜運用
■フォローアップ
入社研修の後、ご経験に合わせて各PJTにアサインされます。3名〜10名程度の規模のPJTが多く、先輩メンバーとともに業務を進めてスキルを身に着けて頂きます。また社内外問わず幅広いかつ最新の技術領域の勉強会やサポート等が充実しております。
■業界トップクラスの背景
・Snowflakeの導入実績は日本国内においてNo1クラス
・社員80%以上がデータ系技術者であるプロフェッショナル集団の環境
・コンサルティングからデータ基盤の構築やデータ分析、システム開発、開発後の運用までワンストップで提供可能なため引き合いが増えている状況
・業界トップランナーが多数在籍
∟PyLadies Tokyo初代代表/自然言語処理のスペシャリストである分析業界の女性トップリーダー/全世界で30名日本唯一のDATA HERO OF THE YEARを受賞したデータエンジニア 等
■オススメポイント
・クラウド比率99%/資格取得金補助制度(クラウド資格の合格数126個)
・育休取得率75%&育休復帰率100%&有休取得率約70%&定着率97.2%
・年間昇格人数28.8%&最大年収伸び率38.5%&最年少管理職28歳
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成