自社SaaSのマーケティング◇オンライン・オフライン両面から企画可能／不動産業界向けDX／フルリモ【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・BtoBマーケティング全般への深い理解（デジタルマーケ、リード獲得、ナーチャリングなど一連の流れ）
・イベント（オンライン／オフライン問わず）の企画・運営経験

■歓迎条件：
・マーケティングオートメーション（MA）やCRMツールを活用した施策設計・実務経験
・不動産業界、またはVertical SaaSの業界知識
・データ分析基盤（SQL／BIツール）の活用スキルやA/Bテストの実務経験

正社員

＜勤務地補足＞
フルリモートが基本ですが、イベント開催時(頻度月１〜2回)は現場出勤となります。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜予定年収＞
500万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：310,000円〜495,700円
固定残業手当/月：109,300円〜174,300円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
419,300円〜670,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。
■昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■入社年次に差をつけない年次有給休暇20日支給 (計画有給休暇10日含む)
■有給休暇とは別途、給与ありの特別休暇付与（例：運動会や授業参観、妊婦健診などは給与ありの特別休暇を支給）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■ストックオプション有り（全従業員利用可）
■リモートワーク可
■リモート手当支給
■Sanuの法人契約：年間4泊〜付与
■六本木ミッドタウンクリニック人間ドック：年1回
■出産・育児支援制度
■勤務時間の病児保育・会食時のベビーシッター代支給
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。