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    • 大王興業株式会社の求人情報(ホテル営業部(課長)◆ホテル事業の運営統括/事業戦略の立案から現場の運営管理まで/成長フェーズ【dodaエージェントサービス 求人】)

    大王興業株式会社

    ホテル営業部(課長)◆ホテル事業の運営統括/事業戦略の立案から現場の運営管理まで/成長フェーズ【dodaエージェントサービス 求人】

    ホテル営業部(課長)◆ホテル事業の運営統括/事業戦略の立案から現場の運営管理まで/成長フェーズ【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    原則定時退社
    管理職・マネジャー
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/06/19
    • 掲載終了予定日:2025/09/17
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    ホテル営業部(課長)◆ホテル事業の運営統括/事業戦略の立案から現場の運営管理まで/成長フェーズ

    ■業務内容:
    ◎ホテル営業部および2店舗の運営統括(業績・オペレーション管理含む)
    ◎営業施策・サービス改善、新規サービス導入・推進
    ◎中長期的な多店舗展開に向けた現場体制の構築およびオペレーション標準

    ◎カプセルホテルなど新規出店・新規事業の立ち上げ・運営への関与
    ◎出店計画に伴う現場調整・立ち上げ支援

    ■ポジション魅力:
    当社のホテル事業は、いままさに次の成長段階へと進もうとしています。
    本ポジションは、全体の運営を統括する立場として、事業戦略の立案から現場の運営管理まで、幅広い領域に関わっていただく重要な役割を担います。
    現在運営する2つの店舗の業績・サービスの向上はもちろんのこと、将来的な店舗拡大や新しい事業(宿泊施設の新設や新サービスの導入など)にも、中心メンバーとして携わっていただきます。
    経営視点と現場感覚の双方を持ち合わせながら、ホテル事業の未来を自らの手で築いていく。そんなやりがいと責任のある環境で、共に挑戦いただける方をお待ちしています。

    ■歓迎条件:別枠記載の必須条件に加え、下記該当する方は歓迎いたします
    ・新規出店・立ち上げ、または多店舗展開に関わった経験
    ・ブランド構築、サービス標準化、オペレーション設計などの実務経験
    ・経営層と連携した戦略立案や事業推進の経験
    ・中長期的に部門を牽引するマネージャー・次長候補としての成長意欲

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・サービス業(特に多店舗・現場密着型業態)において、複数拠点を束ねる立場や本部機能としてのマネジメント経験をお持ちの方
      ・KPIやPLなどの数値をもとに、業務改善やサービス施策を実行した経験
      ・部門運営におけるボトルネックを見極め、改善に導いた経験
      ・複数の部門や拠点を巻き込んだプロジェクトの推進、または立て直しの経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都墨田区東墨田2-8-5
      勤務地最寄駅:京成線/八広駅
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <勤務地補足>
      ■車・バイク通勤可(敷地内に無料駐車場あり)

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00
      時間外労働有無:無

      給与

      <予定年収>
      735万円〜825万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):390,000円〜450,000円
      その他固定手当/月:110,000円

      <月給>
      500,000円〜560,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記「その他固定手当」:住宅手当一律50,000円〜役職手当一律60,000円


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数121日

      年末年始休暇


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:交通費全額支給
      住宅手当:補足事項なし
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率80%)

      <教育制度・資格補助補足>


      <その他補足>
      ■別荘有
      ■人間ドック一部会社の補助有
      <雇用形態補足>
      管理監督者
      期間の定め:無

      <試用期間>
      2ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      大王興業株式会社
      設立 1985年7月
      事業内容
      〜グループでの一気通貫した遊技場運営で安定経営を実現◎新たな事業参入にも取り組む成長企業です〜

      同社は「お客様と従業員が共に幸せを感じられる環境を目指す」という経営理念のもと、
      創業から40年にわたりエンタメ事業を中心に展開しております。
      変化の激しい時代において、既存事業の安定化を確保しつつ、
      今後の事業拡大に備えて新規事業の開発にも積極的に取り組んでいます。
      そのため現在は、組織体制を強化することに特に注力しております。
      コロナ前に立ち上げたホテル事業については、旅行支援もあり現在展開中の2店舗は業績好調です。
      資本金 48百万円
      従業員数 258名
      本社所在地 〒1310042
      東京都墨田区東墨田2-8-5
      URL https://www.corp.daio-k.jp/
    • 応募方法