• 株式会社ギフティ

    【在宅可】ブランドエディター(リーダー候補)◆国内外で展開◆東証プライム上場/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    【在宅可】ブランドエディター(リーダー候補)◆国内外で展開◆東証プライム上場/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/06/26
    • 掲載終了予定日:2025/09/24
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【在宅可】ブランドエディター(リーダー候補)◆国内外で展開◆東証プライム上場/フレックス

    〜東証プライム上場/年間休日127日×フレックスとWLBが整う環境〜

    ■業務内容:
    雑誌の編集長のように、ギフティのeギフトプラットフォームを「編集」し、心を動かすブランド体験を創る仕事です。個人向け、法人向け、自治体向けなど多様なチャネルを横断し、ギフティのブランドアイデンティティを定義・表現します。
    ・ギフティのブランドアイデンティティを定義し、多様なチャネル(個人向け、法人向け、自治体向け)で一貫性のあるブランド体験を構築
    ・ギフトプロダクト(giftee box、giftee for Businessなど)のクリエイティブディレクション(パッケージデザイン、キャンペーン、ギフトラインナップの編集)
    ・市場トレンドや競合分析(例:デザイン性や顧客訴求のベストプラクティス)を基にしたブランド戦略の立案・実行
    ・社内外のデザイナー、マーケティング、プロダクトチームと連携し、ブランドビジョンを具現化
    ・MVVを体現する顧客体験のデザイン

    ■ポジションの魅力
    ・多様なチャネルから成るブランド創出に取り組めます。
    個人向けギフト、法人向けプロモーション、自治体の地域活性化など、増え続ける用途に柔軟に対応をする必要があリ、一つのブランドを多角的に表現する挑戦することができます。

    ■当社について
    ギフティは、eギフトプラットフォーム事業を国内外で展開しており、2019年にマザーズ上場、2022年にはプライム市場へ移行しています。
    eギフトの生成におけるシェアは約98%とリーディングカンパニーとして業界を牽引しており、eギフト市場が更に発展すべく事業展開を行なっています。
    ※eギフト生成におけるトップクラスシェアを獲得しており、LINEギフトで流通しているギフトの多くも当社が提供しています。

    当社はCtoCギフトサービスの印象が強いですが、eギフトを通じてクライアントの効果的なマーケティング等を支援するBtoBサービスも展開しています。
    身近な例ですとSNSキャンペーンや、友人紹介キャンペーンなどを通じてeギフトを提供できるシステムを一気通貫で提供しており、実はこのtoBサービスが事業の柱です。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件
      ・ブランド戦略またはクリエイティブディレクション経験(5年以上、業界不問)
      ・編集者(例:雑誌、コンテンツ、プロダクト)としての企画・監修経験
      ・クリエイティブプロジェクト(例:キャンペーン、パッケージデザイン、コンテンツ企画)リード経験
      ■歓迎条件
      ・オウンドメディアや社内広報の立上げ・運営経験
      ・ギフト業界、EC、広告・メディア業界でのブランド構築経験
      ・市場分析や顧客心理に基づく戦略立案経験
      ・社内外の多様なステークホルダーと協業したプロジェクトマネジメント経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア11F・12F
      勤務地最寄駅:各線/五反田駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <勤務地補足>
      ※在宅勤務の場合:労働者の自宅

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:11:00〜16:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      10:00〜19:00

      <その他就業時間補足>
      1日の標準労働時間8時間

      給与

      <予定年収>
      550万円〜900万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):290,919円〜520,000円
      固定残業手当/月:84,081円〜120,000円(固定残業時間40時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      375,000円〜640,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年1回
      ※上記年収はあくまで想定年収であり、スキル等を鑑み決定致します。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数127日

      土日祝日、夏期休暇(5日間)、年末年始(5日間)、有給休暇、その他

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:通勤交通費全額支給
      社会保険:各種社会保険完備

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ・OJT
      ・新入社員大学(会社沿革、全事業の理解を促す目的から、全工程20h程度で都度実施)

      <その他補足>
      ・ストックオプション制度(成果に応じて随時付与)
      ・ドリンク無料提供

      ◆コミュニケーション活性化◆
      ・社内パーティ
      ・社員旅行
      ・半期チーム打ち上げ
      ・エスプレッソマシーン
      ・ビールサーバー
      ・シャッフルランチ
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社ギフティ
      設立 2010年8月
      事業内容
      ■事業内容:同社はカジュアルギフトサービス「giftee」の運営と、法人向けギフト販売システム「eGift System」を提供するSaaS事業、法人向けにデジタルチケットを販売する「giftee for business」事業、地域活性化プラットフォーム「Welcome Stamp!」の、大きく4つの事業を展開しています。
      資本金 1,536百万円
      売上高 【売上高】3,082百万円 【経常利益】1,103百万円
      従業員数 187名
      本社所在地 〒1410022
      東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア12F
      URL https://giftee.co.jp/
    • 応募方法