• 企業の年収・評判・口コミ情報 TOP
    • 株式会社オイデックの求人情報(【宮城/大崎市】施工管理技士(土木・管工事)〜残業ほぼなし/完全週休二日制/自由な働き方が可能〜【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社オイデック

    【宮城/大崎市】施工管理技士(土木・管工事)〜残業ほぼなし/完全週休二日制/自由な働き方が可能〜【dodaエージェントサービス 求人】

    【宮城/大崎市】施工管理技士(土木・管工事)〜残業ほぼなし/完全週休二日制/自由な働き方が可能〜【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2025/06/30
    • 掲載終了予定日:2025/09/28
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【宮城/大崎市】施工管理技士(土木・管工事)〜残業ほぼなし/完全週休二日制/自由な働き方が可能〜

    <<中途入社者多数「フレキシブルで、働きやすい!」/残業ほぼなし/完全週休二日制/出張無し/創業約80年で安定性も抜群>>
    ■概要:
    公共工事や設備工事をメインで行っている当社にて、施工管理技士(管・土木)としてご活躍いただきます。

    ■職務詳細:
    主に施工管理(土木・管工事)業務全般を対応
    ※施工計画、工程管理、原価管理、品質管理、安全管理、施工スタッフや協力会社との調整など
    ※対象は水道本管工事、道路改良工事、河川工事など(その他、空調設備、機械設備など)

    ■特徴:
    対応エリアは大崎市近隣エリアが多く、他には大衡村、大和町、大郷町、仙台市などを対応しています。工事の割合は公共が8割で民間が2割となり、宮城県や各近隣の自治体から信頼をいただけているため、安定した仕事があります。
    また、2名体制でサポートし合いながら対応することで、残業はほとんどありません。会社の方針としても残業を推奨していません。
    土木工事は1級土木施工管理がプレイヤーとして10名ほど在籍しているため、比較的に多くの案件を受注しています。管工事としても1級管工事施工管理が2名在籍しております。
    なお、試用期間中は他の現場代理人の施工管理のお手伝いなどをお願いします。

    ■組織構成:
    社員全体では25名となり、施工管理を行うのは管理課で12名が所属しています。(施工を行う技術班は10名、営業・事務が3名)その他にも施工の下請として20〜30社ほどの協力会社があります。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・土木施工管理技士または管工事施工管理技士
      ・建設業界での現場監督経験

      ■歓迎条件:
      ・各施工管理技士1級資格者

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      仙台市、その他宮城県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:宮城県大崎市三本木南谷地字熊野越72-1
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:90分
      時間外労働有無:有

      <時短勤務>
      相談可

      <その他就業時間補足>
      残業はほぼありません。(発生した場合でも月に数時間程度)極力残業をしない・させない社内風土です。

      給与

      <予定年収>
      500万円〜660万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):312,500円〜412,500円

      <月給>
      312,500円〜412,500円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与は経験・能力を考慮して決定します
      ■賞与:年2回(前年度実績3〜5か月分)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限30,000円/月(距離に応じて支給)
      家族手当:配偶者5,000円、子供5,000円/1人
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:建設業退職金共済、中小企業退職金共済

      <教育制度・資格補助補足>
      ・資格取得支援あり(専門学校受講料など会社負担)
      ・資格手当:最大10万円
      ・家族手当:最大5万円

      <その他補足>
      ・各種社会保険完備
      ・勤務時間オーダーメイド方式
      ・半日休制度あり
      ・健康診断年1回(5月頃)
      ・スポーツ施設割引(近隣ゴルフ場など)
      ・引越し時の優良物件紹介制度あり
      ・資格取得支援(受講料など会社負担)
      ・作業着/安全靴支給(夏服、冬服)
      ・定年なし(70代の方も元気に活躍中です)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の給与変動はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社オイデック
      設立 1976年8月
      事業内容
      <企業概要>
      ■事業内容
      公共工事(官公庁発注の土木工事、管工事など元請としての施工管理業務)がメインとなります。その他にもBtoB施工協力や住まいのリフォーム工事、不動産業(賃貸管理、売買仲介、宅地分譲造成開発)なども行っています。
       
      ■特徴
      昭和21年(1946年)に土木工事業として創業者 尾出哲三が「尾出組」を創業、「㈲尾出工務店」を経て二代目社長 尾出利男の代で「㈱オイデック」に社名・組織変更。現在は三代目 尾出恵一が代表取締役を務めています。創業以来約80年間にわたり地元地域をより良くする活動を行ってきました。

      ■企業哲学「三方良し」
      株式会社オイデックは創業の精神として「あなたも良い、私も良い、世間も良いの三方良し」を企業哲学として大切にしております。

      ■企業理念「人とまちの、より良い未来へ、共に種をまく」
      私たちは、良い人づくり、良いまちづくり、良い未来づくりを、仲間と共に行います。
      健全な精神を持つ「より良い人」になり、まちづくりと未来づくりに貢献します。
      資本金 40百万円
      従業員数 24名
      本社所在地 〒9896322
      宮城県大崎市三本木南谷地字熊野越72-1
      URL http://www.oidek.co.jp/
    • 応募方法