【仙台/原則転勤無し】営業職（オープンポジション）◆在宅勤務可/定着率の高い安定した環境で働ける！◆【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・IT業界での実務経験若しくは当社事業に関わる業界経験
・提案書の作成経験
・普通自動車運転免許(AT可)

◎ITエンジニアからキャリアチェンジで営業にチャレンジしたい方も歓迎いたします！

■歓迎条件：
・主体性を持って取り組める方
・既存の考えにとらわれず、柔軟性を持って対応できる方
・着実なキャリアアップを図っていきたい方
・コミュニケーション能力が高い人

正社員

＜勤務地補足＞
テレワーク率：4~5割

＜転勤＞
当面なし
★原則転勤なし、ＵＩターン歓迎です

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

＜その他就業時間補足＞
※ノー残業デーあり（毎週水曜日／給与支給日20日／ボーナス支給日）■残業：月平均30時間

＜予定年収＞
565万円〜973万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：335,260円〜562,600円

＜月給＞
335,260円〜562,600円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験やスキルに応じて決定します。
＊残業代（30時間／月）含む
＊別途子育て・介護手当あり
＊別途住宅手当
＊別途社宅制度あり（勤務地による）

モデル年収：
23歳572万円
34歳658万円
43歳791万円
44歳980万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜13日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇（12/29〜1/3）、夏期休暇（5日）、有給休暇、特別休暇（産休育休・慶弔休暇など）など

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養手当 ※支給条件あり
住宅手当： 住宅補助手当　※支給条件あり
社会保険：社会保険完備
NTT厚生年金基金
NTT健康保険組合
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
『NTTデータグループ』ならではの充実した教育体制 グループのネットワークを活かし、最先端技術に触れたり、常時4000コースの研修を有する機関での研修を受講することが可能。

＜その他補足＞
■諸手当
通勤交通費全額支給
時間外手当
休日手当
子育て・介護手当
住宅補助手当
リモートワーク手当

■福利厚生
慶弔見舞金制度
財形貯蓄制度
健康保険組合の保養所
福利厚生パッケージ(ベネフィットワン)
住宅取得支援制度 （住宅融資に対する利子を補てんする制度）
人間ドック2年毎に受診可
社内各種スポーツ活動
育児制度：育児休職（子供が満3歳まで取得可）、短時間勤務（子供が小学校3年生まで取得可）
介護制度：介護休職、介護のための短時間勤務制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月