【福岡】設計士・建築士◆設計の経験を活かして活躍！◆人々のQCL向上に貢献◎【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・2級建築士以上
・木造設計経験
・CADを使える方

＜必要資格＞
必要条件：建築士一級、建築士二級

契約・嘱託社員

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜予定年収＞
400万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：221,000円〜387,000円
固定残業手当/月：65,000円〜113,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
286,000円〜500,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収等の諸条件はモデルであり、経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。
■昇給：年1回（7月）
■正社員転換後昇給予定


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数103日

基本土日休みにする社員が多いです。他社員との調整はほぼなく、平日はMTGなどあり、基本出社、月176時間（171時間）を月の総合計労働時間としています。
■産前・産後休暇、育児休暇、看護休暇等

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（通勤手当上限なし／非課税枠内）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：中退共制度加入

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり（70歳）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■定期健康診断
■永年勤続表彰制度
■各種レクリエーション
■有給休暇：法定通り
■介護休暇、慶弔休暇
＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
入社半年後の面談で双方合意のもと正社員となります。

＜試用期間＞
3ヶ月
給与同一