• 企業の年収・評判・口コミ情報 TOP
    • 司コンピュータ株式会社の求人情報(【インフラエンジニア】資格取得支援充実/理想のキャリアを叶える環境/東証スタンダード上場G会社【dodaエージェントサービス 求人】)

    司コンピュータ株式会社

    【インフラエンジニア】資格取得支援充実/理想のキャリアを叶える環境/東証スタンダード上場G会社【dodaエージェントサービス 求人】

    【インフラエンジニア】資格取得支援充実/理想のキャリアを叶える環境/東証スタンダード上場G会社【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2025/07/03
    • 掲載終了予定日:2025/10/01
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【インフラエンジニア】資格取得支援充実/理想のキャリアを叶える環境/東証スタンダード上場G会社

    ■職務概要:
    ・ネットワーク関連業務、コンピュータシステムの運用管理業務等、システムインフラの運用・設計などをご担当いただきます。

    ■具体的な仕事内容:
    ・オペレーション業務
    ・ヘルプデスク業務
    ・ITインフラ構築業務
    システムの運用監視・運用管理から、設計・構築・検証まで、ITインフラの基盤を支える業務をご担当頂きます。実務を通してスキルを磨きながら、将来的には上流工程へとステップアップ可能です。

    ■勤務地について:
    一都三県(東京都、神川建不、埼玉県、千葉県)が勤務地となります。これまでの経験やスキル、ご本人に希望もお聞きしながら担当する案件を決定します。

    ■求める人物像:
    アクション力、シンキング力、チームワーク力を大切にしています。例えば、主体性をもって物事に取り組み、他人を巻き込む力や、課題を発見する力、意見の違いや相手の意見を尊重する力などがあります。

    ■会社・求人の魅力:
    ・2024年、東証スタンダード上場のハイパーグループの一員となりました。今後は携わる案件に幅が広がっていく予定です。
    ・また、ITパスポートや情報セキュリティマネジメント資格取得時の支援などキャリアアップ制度が整っており、継続してスキルアップでキツ環境です。
    ・オペレータ業務のみ、シフト勤務(交替制勤務)が発生する場合があります。シフト勤務は、土日祝日の勤務が発生して平日が休日になることがあります。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・ITエンジニア業務経験者(3年以上)
       オンプレ環境の設計・構築経験者、AWSやAzureクラウド環境の設計・構築経験者、Tier2レベルの保守経験者
      ■歓迎条件:
      ・国家試験ITエンジニア資格
      ・ベンダー資格(Linux、Cisco、AWS、Azure)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      顧客先
      住所:東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ・平均残業時間:10時間程度

      給与

      <予定年収>
      300万円〜500万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):250,000円〜350,000円

      <月給>
      250,000円〜350,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与は当社規定に準じスキルに応じて決定します。
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(7月、12月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      ■休日休暇:夏期・年末年始(その他:慶弔・生理・介護・育児・看護・産前産後など)


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      家族手当:配偶者:10,000円、子一人:5,000円
      住宅手当:独身:10,000円 既婚者:20,000円
      社会保険:補足事項なし
      厚生年金基金:企業年金基金として加入
      退職金制度:勤続5年以上

      <定年>
      60歳
      65歳まで再雇用制度あり

      <教育制度・資格補助補足>
      ・資格手当支給
      ・社外研修 等

      <その他補足>
      定期健診(年1回)
      カウンセリング・健康相談(当社産業医による個別面談)
      団体生命保険
      社員親睦会
      健保保養所、契約リゾート施設
      慶弔金制度
      福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の待遇は変更なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      司コンピュータ株式会社
      設立 1998年8月
      事業内容
      ■事業内容:
      ◎インフラサービス事業
       ・運用管理/運用監視
       ・ヘルプデスク/システム保守
       ・システム設計・構築・検証
      ◎ソフトウェア開発事業
       ・システム開発

      ■当社について:
      私たちのミッションは、ITの力を通じて社会の発展に貢献し、人々の暮らしを豊かにすることです。
      技術は日々進化しており、私たちはその進歩に追随しながら、お客様の課題解決に貢献する存在でありたいと考えています。
      お客様にご満足いただけるサービスを提供するため、社員一人ひとりが常に自己の成長に努め、スキルと知識の向上を目指しています。
      また、私たちは「信頼」を最も大切にしております。
      お客様やビジネスパートナー、そして社員との信頼関係こそが、私たちの成長の礎であり、私たちのビジョンでもあります。
      これからも、誠実さと情熱を持って仕事に取り組み、皆様から信頼されるパートナーとして歩み続けてまいります。
      資本金 10百万円
      従業員数 59名
      本社所在地 〒1050003
      東京都港区西新橋1-22-10 西新橋アネックスビル7F
      URL https://www.tsukasacomputer.com/index.html
    • 応募方法