【品川】経営企画◆業界経験不問◆フレックス◆「おそうじ本舗」等のサービス展開◆第二創業期【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
＜下記いずれかのご経験＞
◎特定プロジェクや業務の中で、売上創出や拡充、あるいは数字管理に従事した経験
◎事象に対して論理的思考が癖づいており、それを言語化できる能力
◎ご自身で手を動かしてアウトプットが出来る方

■歓迎要件：
・コンサル系企業におけるコンサルタントとしての実務経験
・自身の職務領域を限定せず事業課題を解決したご経験
・バックオフィス業務全般における何らかの高い専門性（会計／デジタル／資本政策／内部統制／行政制度など）

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
■平均残業月15時間程度

＜予定年収＞
500万円〜610万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：349,000円〜410,000円
固定残業手当/月：65,000円〜69,100円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
414,000円〜479,100円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。
※管理職は固定残業代を含みません。
■昇給：年2回（4月・10月）
■賞与：年2回（7月・12月）

【年収例】
・係長（520万円）
・課長（610万円）
・次長（840万円）



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇（入社月に5日間付与）

完全週休2日制

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限4万円／月（規定あり）
寮社宅：社宅制度（転勤者のみ）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■管理職研修／階層別研修


＜その他補足＞
■ビジネスカジュアル
■在宅手当
■産休育児休業（復職率100％）
■介護休業（取得実績あり）
■確定拠出年金制度
■従業員持株会制度
■各種保養所
■リゾートトラスト福利厚生施設利用
■クラブオフ会員
■社員割引（靴専科、家事代行サービス、ハウスクリーニング、こども英語教育等）
■ホテル・アミューズメントパーク優待
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
※待遇・給与に変更はありません（正式雇用時と同じ条件）。