【札幌】インフラエンジニア※テクサポ・ヘルプデスク経験◎◆社員の働きやすさを追求◆カスタマイズ型研修【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記いずれか
・サポートデスクまたはヘルプデスクのご経験
・インフラエンジニアとして運用のご経験

■歓迎要件：
・SQLの使用経験

正社員

＜転勤＞
無
■補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
7:00〜16:00
9:00〜18:00
13:00〜22:00
14:00〜23:00
17:00〜1:00

＜その他就業時間補足＞
公共交通機関でのご帰宅が難しい場合はタクシー代を会社が負担いたします。

＜予定年収＞
310万円〜400万円

＜賃金形態＞
月給制
家族手当：配偶者8,000円、扶養（〜3名）4,000円
住宅手当：30,000円／月※賃貸契約者

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：206,000円〜265,806円

＜月給＞
206,000円〜265,806円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は、これまでのご経験により優遇します。
■給与改定：年1回（8月）
■賞与：年2回（7月・12月）
※昨年度実績3カ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇1日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■週休2日制
■夏季休暇、年末年始休暇、教育休暇、慶弔休暇、生理休暇、有給休暇（初年度1日（入社月による要相談）〜最長20日）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■全額支給 （非課税範囲内）
家族手当：■配偶者8,000円＋扶養家族＠4,000円
住宅手当：■30,000円／月※独立生計の方
社会保険：■社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
厚生年金基金：日本ITソフトウェア企業年金基金
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用６５歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度
■資格取得奨励金
■受験料支給

＜その他補足＞
■資格取得祝い制度
■研修制度
■交替手当
■役職手当
■インセンティブ手当
■社内サークル活動制度
■健保組合保養施設利用　他　
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
■補足事項なし