具体的な業務内容
【名古屋】総務・法務◆IPO、海外展開に携われる／ミシュラン掲載& 食べログ百名店に選出／土日祝休み
〜老舗うなぎ屋「うな富士」などの飲食店を多店舗運営／売上高56億円と収益性高／年休126日／社員割引など福利厚生充実／1年後のIPOと海外出店に向け準備中の成長企業〜
■募集背景：
会社の業績拡大・本社移転に伴い、ファシリティ管理・DX関連業務を始めた総務業務および契約書関連の法務業務に対してニーズが高まっております。
上場に向けた会社基盤のよりよい構築のため、総務または法務の経験をお持ちの方をお待ちしております。
■業務内容：
ご経験に応じて、総務業務をメインに下記業務をお任せします
◇ファシリティマネジメント
◇稟議申請におけるフロー・運用構築
◇社内DXの推進
◇契約書のチェック、データ管理
◇各種会議の運営、議事録作成…など
■組織：
人事総務部に配属いたします。
部長1名、課長（人事課）1名、課長（総務課）1名、メンバー4名となります。メンバーは主に法務業務を担当しております。
■表彰実績：
◇ミシュランガイド愛知・岐阜・三重2019特別版ビブグルマン受賞
◇食べログ「THE TABELOG AWARD」4年連続選出
◇食べログ百名店3年連続選出
■当社について：
◇かぶらやグループは、名古屋の老舗うなぎ屋「炭焼うな富士」、居酒屋「名古屋大酒場かぶらや総本家」、韓国料理店「korean kitchenカブ韓」、すし屋「鮨あしべ」、焼き肉店「熟成焼肉 八億円」などの飲食店を多店舗運営する成長企業です。
◇売上高は56億円、従業員数707名（正社員152名）で、東京・関西に進出済み。今後全国展開や、数年以内のに海外展開も予定しており、IPO（新規上場）も目指し、経営企画や管理、マーケティング機能の強化を進めています。
◇創業者の強いリーダーシップにて「お客様第一主義」や「大家族主義」といった会社の考え方が従業員に浸透した企業文化と、高水準の店舗運営・オペレーション構築力を持つ企業へと成長しています。
◇2018年にかぶらやグループが、老舗のうな富士の事業を継承し、両者の強みが掛け合わさる事で、うな富士の他店舗展開に成功し、飲食業界では圧倒的に収益性が高く、高成長を実現しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
