アサヒグループWEBサイト基盤の開発・運用保守のPM・PL募集※アサヒグループIT戦略子会社【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
オープン系言語(HTML/CSS/JavaScript、PHP（Perl尚可）、Laravel等)を用いたwebサイト開発webアプリケーション開発のご経験
■歓迎条件
・Laravelフレームワーク開発に自信がある、運用設計と業務改善のご経験
・Perl→PHPの書き換え、アーキテクトとして設計し、パートナーによるPG、実装のチェックのご経験
・WEBサイト開発はある程度出来る事を前提と、PM、PLとして進捗管理や課題管理、PJファシリテーションに自信がある

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

＜予定年収＞
670万円〜770万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：338,000円〜389,000円

＜月給＞
338,000円〜389,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・等級および基本給は経験やスキルによって変動します。
・年収は残業手当（想定額）や賞与（予定額）も含めた概算金額です。
・残業手当は実働時間に基づいて計算します。（他に深夜・休日出勤手当有り）
・賞与は「本給×5.85カ月」の見込です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

・付与日数の下限日数は、入社直後の付与日数です。
・完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、慶弔、「ナインデイズホリデイ(特別休暇)」5連休(有給3日、公休2日)と土日を含めた9連休取得制度あり

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：継続雇用制度あり、（再雇用65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度：入社時研修、OJT、OFF-JT、階層別研修、他
資格補助：特定資格に対する一時金支給、任意資格に対する受験料等補助

＜その他補足＞
＜育児制度＞時間短縮勤務 小学校4年生まで90分就業免除、子の看護等休暇 小学校4年生まで年5日（有給）
＜介護制度＞介護休業１年、時間短縮勤務２時間就業免除、介護休暇年５日（有給）
＜休暇＞有給3日と土日を含めた9連休取得制度
＜補助金＞多数のメニューの中から自分のニーズに応じて選択し承認されたものに対して補助金（年間１２万円）が受けられます。
＜その他＞謝礼ビール制度（お世話になった方々へアサヒビールもしくはアサヒ飲料の商品を１ケース贈呈（※入社時のみ））
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
雇用期間：無期

＜試用期間＞
3ヶ月