具体的な業務内容
【軽井沢】バーバリー店長候補◆年休１２１日／正社員／英国を代表するラグジュアリーブランド／福利厚生◎
【年収５３０万円〜・インセンティブ有・福利厚生◎／英国を代表するラグジュアリーブランド『バーバリー』でのストアマネージャー候補／年休121日】
■業務概要：
ストア全般のマネージメントとして、常にポジティブな店舗環境を保ち、チームの育成に貢献しながら、スタッフ一人ひとりとの信頼関係を維持し、リーダーシップを発揮して頂きます。
また自店の他、本社と協力し、適切なフィードバックを提供することで BURBERRYに貢献していただきます。
BURBERRYでは、リーダーシップを発揮できる優秀な人材を常に求めています。優秀なマネージメント人材とは、チーム共有、店舗のセールスゴールだけではなく、日常的にポジティブにチームを引っ張れる方です。弊社では、お客様を含め、すべての方々と強い関係を築くことができる環境を心掛けています。
■業務詳細：
ストア全般のマネージメントとして、常にポジティブの店舗環境を保ち、チームの育成に貢献しながら、スタッフ一人ひとりとの信頼関係を維持し、リーダーシップを発揮して頂きます。また自店の他、本社と協力し、適切なフィードバックを提供することでBURBERRYに貢献していただきます。BURBERRYで様々なシナリオを体験することにより、前向きで臨機応変に考えられるようになれます。
・マネージメント全般で目指すスタッフマネージメント
・店舗のスタッフを育成し強いチーム作り
・スタッフ個人のキャリアプランをサポート
・スタッフの勤怠を管理し、快適な職場環境を整える
■当社について：
1856年創業のバーバリーは、今なお極めて英国的なブランドとしてアウターウェアを中心に、年齢・性別を問わない世界的な訴求力を保って展開し続けています。近年とくに日本国内では変革が進み、今後はレディ・トゥ・ウェアやトータルコーディネート型の提案など、多岐にわたる販売スタイルを実現しています。
バーバリーでは、すべての従業員、チーム、そして機能がブランドに対する並外れた情熱を共有し、「ブランド第一」の心構えに導かれています。あらゆる意思決定は、バーバリーブランドの長期的な健康と活力というレンズを通して評価されます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
