【東京】WEB・SNSの広告企画◇原則残業なし／転勤なし／知名度抜群の老舗テレビ通販運営企業【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■歓迎条件：
WEB・SNS広告(ディスプレイ広告/リスティング広告/SNS広告など）に携わった経験
※WEB広告に関して広告代理店から上がってくる各種数値を分析し、広告戦略を考えられる方について、歓迎します。
※上記業務のご経験があれば、営業職からのキャリアチェンジなども大歓迎です。

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無
企画は高田馬場（就業先）のみで行っている為、転勤はありません。

＜勤務時間＞
8:50〜17:30 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
原則残業なし

＜予定年収＞
430万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜377,000円

＜月給＞
250,000円〜377,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回
※共に試用期間中は原則対象外
※本採用時期によっては試用期間を賞与の算定期間としない場合がある（詳細は当社規程による）
■モデル年収
・30才：464万（月額27万＋賞与年額140万）
・35才：600万（月額35万＋賞与年額180万）
※上記は残業無し

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇（7/16〜9/15までの間で3日間）、年末年始休暇（12/30〜1/3の5日間）、慶弔、産前産後、育児、介護休暇
※夏季休暇は本採用後社員が取得対象です。

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり※65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度及び資格補助
・基本的には就業先部署でのOJTとなります。
・外部と法人契約している研修施設にて、研修に参加頂く制度があります。

＜その他補足＞
＜定年＞
60歳　再雇用制度あり※65歳まで
■こども手当（月額）：扶養する就学中の22歳年度末までの子 一人に付き 5,000円（人数制限なし）
■出産・育児休業・介護休業等（法令通り）
■永年勤続表彰制度：10年・20年・30年（10日間の特別有給休暇＋旅行券付与）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
・月給：条件変更なし
・賞与：支給対象外
・夏期休暇：支給対象外