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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・経理の実務経験（5年目安）

■歓迎条件：
・上場基準の会社での経理経験5年以上
・100〜300名規模の会社での経理経験

正社員

＜勤務地補足＞
【雇入れ直後：本社及び労働者の自宅、その他自宅に準じる場所（会社指定の場所）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
就業時間は上記もしくは9時〜18時（休憩60分）
※時短や週3〜4勤務等も可能

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：253,500円〜377,000円
その他固定手当/月：55,000円
固定残業手当/月：108,500円〜152,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
417,000円〜584,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力・成果に応じて決定します。
■その他固定手当内訳：DC拠出可能給基準額月55,000円
■昇給：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■完全週休二日制、土曜、日曜、祝日、ウェルビーイング休暇（年間で自由に利用できる有給）3日、年末年始5日、その他（特別休暇）
■有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数20日、法定通り支給

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費規定支給
住宅手当：近接住宅手当
寮社宅：借上げ社宅制度
社会保険：各種社会保険完備

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入費補助
■セミナー参加費補助

＜その他補足＞
■役職員紹介手当
■報奨金制度（四半期毎）
■慶弔見舞金制度
■近接住宅手当
■従業員持株会
■企業型確定拠出型年金制度（DC）
■社員旅行
■ドリンク購入補助
■デュアルディスプレイ
■オンライン健康相談・インフルエンザ予防接種補助など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無