具体的な業務内容
【飽の浦町】SE◆三菱重工の約10万人が利用する大規模システム刷新◆ユーザーに近い環境◆残業13h
【NTTデータと三菱重工のユーザー系SIer／高度なICT戦略を展開／平均残業13hほど】
■業務内容：
システム開発の次世代のリーダー候補として、ユーザIDの管理システム（基幹システム）の構築・保守(MHIグループ全体のシステム開発)に従事していただきます。※スクラッチ開発中心
約10万人が利用しているシステム刷新プロジェクト案件に携わっていただきます。お客様との関係の築き方や仕事の遂行力など、実践を通じて多くの学びや成長の機会が得られます。主に、お客様との調整・要件定義・設計に取り組んでいただきます。将来的にプロジェクトリーダーとしてのステップアップも期待されており、単なる技術者にとどまらない成長機会が得られます。
▼具体的には
・お客様との調整・案件定義・設計
・開発(プログラミング)・テスト・リリース
・運用保守
■組織・PJ環境について
配属予定のチームは約10名規模となっております。※派遣社員含め・BP社員除く
互いに教え合う文化が根付いており、分からないことを気軽に相談できる環境です。新しい技術への挑戦を歓迎し、積極的に取り入れるチャレンジ精神を大切にする雰囲気があります。また、ライフイベントに合わせて、テレワークなど柔軟な働き方を選択できる環境を整えております。
■本ポジションの魅力
・新しい技術を身に着けることができ、積極的に新技術に関わることができる
・全国拠点の先駆者的立ち位置で業務を推進することができる
・NTTデータと三菱重工の共同出資企業で盤石な事業基盤がある
・お客様が三菱重工・三菱重工グループとなるため、大規模かつ様々なモノづくりにITの側面で携わることができる
・フレックスやテレワークを導入、有給休暇取得日数平均17.8日など働きやすい
・全拠点において夏休みが年に2回（7月と8月）あるなど、休暇も多く、プライベートも充実できる
■当社の特徴
三菱重工グループのユーザーSIとして、NTTデータが培ってきたICT分野のナレッジと、三菱重工グループが持つものづくりの技術を受け継ぎ、誕生しました。NTTデータと三菱重工の共同出資企業で盤石な事業基盤があるなかで、大規模かつ様々なモノづくりにITの側面で携わることができます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
