【松戸】常勤介護職◆I・Uターン歓迎！／医療的ケアが必要な子どもたちを支える業務／研修充実／車通勤可【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
〜職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎〜
介護現場で実務経験のある方については、資格は不問です。資格は持っているけれど、実務経験がないという方も是非応募下さい。資格や実務経験がない方については、入職後に資格取得のための研修を受講していただきます。

■必須条件：
下記いずれかの要件を満たす方
・未経験／無資格でも、介護の仕事をやってみたいという意欲のある方
・介護福祉士
・介護職員初任者研修修了（旧ヘルパー2級）
・障害者施設、高齢者施設での実務経験がある方

正社員

＜勤務地補足＞
■マイカー通勤可能（駐車場完備）

＜転勤＞
当面なし
転居を伴う転勤はありません。

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
7:00〜10:00（シフト制）

＜勤務パターン＞
9:00〜18:00
16:00〜10:00
7:00〜16:00
11:00〜20:00

＜その他就業時間補足＞
■残業：平均月10時間

＜予定年収＞
384万円〜525万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：209,000円〜276,000円

＜月給＞
209,000円〜276,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与実績：年2回　※過去実績4ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

月8休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

※毎月希望休を出すことができます。
■年末年始休暇（12月29日〜1月3日迄）
■慶弔休暇
■産前・産後休暇／育児休暇（男女とも取得実績あり）
■バースデー休暇

完全週休2日制

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：単身用社宅あり ※上限2年/法人が家賃負担
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度(全従業員利用可)
■研修について：入職後は基本的に施設内でOJT研修を行います。
加えて、医療的ケアに関する外部研修にも参加でき、より専門的な介護スキルを身につけられます。

＜その他補足＞
■出産、育児支援制度
■各手当について：
・早出手当:500円/回
・夜勤手当:
【1号研修修了者】17,000円/回
【2号研修修了者】16,000円/回
【3号研修修了者 】12,000円/回
【上記以外】10,000円/回
※入職後に喀痰吸引等研修を受講の場合、費用は法人負担となります。
■単身者向け社宅あり：最大2年間入居可。家賃全額法人負担(※光熱費は実費負担)、引越費用補助（費用の1/2かつ上限10万円）
■制服貸与
■健康診断（年2回）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月