【大阪】機械系サービスエンジニア◆直行直帰可／MAX年収600万円／創業150年のドイツのメーカー【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許をお持ちの方
・機械科を専攻していた方、もしくは機械メンテナンスなどの経験をお持ちの方

正社員

＜勤務地補足＞
※今回は関西エリアでの採用になるため、お客様も大阪など関西エリアを中心にご担当いただきます。基本的にはご自宅からお客様先への直行直帰の勤務スタイルとなります。必要に応じて出張が発生する場合があります。

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
350万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円〜400,000円

＜月給＞
270,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与:年1回（会社の業績および評価制度に基づく個人の業績を考慮して支給）
■昇給:360度評価と客観評価制度に基づく。エンジニアの評価は稼働率と売上が主な評価の対象。
■モデル年収:
30歳入社　5年　約580万円
40歳入社　10年　約700万円
50歳入社　30年　約900万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数118日

■完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日
■夏季休暇（2日間）
■年末年始休暇（12/29〜1/4）
■慶弔休暇
■産休育休・介護休暇（取得実績あり）

完全週休2日制

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■退職金制度(5年以上勤務の方)
■社有車, カード(ガソリン/ETC), PC, iphone貸与
■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金）
■退職金制度(5年以上勤務の方)
■研修制度（ドイツ本社での研修あり）
■保存休暇制度（有給休暇積み立てにより最大３０日まで）
■定期健康診断
■オフィス内禁煙（喫煙スペースあり）
■無料ドリンク設置
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし