具体的な業務内容
【東京港区】経理財務(部長候補)※グロース上場/完全週休二日制(土日祝)/年休123日/福利厚生充実
【グロース上場/依社会・地域貢献性が高いビジネスモデル/フラットな環境/独自制度多数で今注目の企業】
■業務詳細:
経理部の部長として以下のような業務をお任せします。
・債権流動化手続きの実務対応
・債権管理
・銀行の融資担当窓口
・債権流動化手続きの実務対応
・契約書チェック
・部下マネジメント など
組織を強化していく段階ですので業務フローの改善業務もお任せしていきます。またゆくゆくは、「税務/資金繰り/予実管理/M&Aに付随する業務(DD,PMI)など」の幅広いご経験を積んでいただくこともできる環境です。将来的には経営幹部を担っていただけることを期待しております。
■配属部署・組織構成:
経理部6名(部長、課長40代、主任 30代、副主任3名 30代)からなっております。また管理部門を統括している副社長が女性で部署内にも2名女性が座席しており、男女関係なく活躍できる環境です。※主に中途入社者が活躍している部署となっております。
■独自の制度:
・Happy birthday gift(社長からの誕生日プレゼント)
・スキルアップ支援(お祝金、手当など)、ブロードライブラリー(ミニ図書館を設置)、ブロードアワード(社内の表彰制度)
社内制度を充実させているのは、採用力向上や節税効果ではありません。「社員が老後のお金に困らないように」という社長の心からの思いが背景にあり、社員一人ひとりから様々な意見や要望を取り入れ、全社員の物心両面の幸福と、その先にあるお客様の笑顔を実現するための組織づくりをしております。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成