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    株式会社セイビ堂

    【銀座/管理職候補】ゼネコン向けデジタルサイネージの提案営業◇建設業界のDXに寄与/土日祝休/転勤無【dodaエージェントサービス 求人】

    【銀座/管理職候補】ゼネコン向けデジタルサイネージの提案営業◇建設業界のDXに寄与/土日祝休/転勤無【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2025/07/21
    • 掲載終了予定日:2025/10/19
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【銀座/管理職候補】ゼネコン向けデジタルサイネージの提案営業◇建設業界のDXに寄与/土日祝休/転勤無

    【建設業界経験歓迎/施工管理からのキャリアチェンジも◎/業界トップシェア/スーパーゼネコンにも導入済み!現場の課題を次世代型デジタルサイネージで解決/土日祝休・残業10H/創業55年の安定企業】

    ■業務内容
    ゼネコンやサブコンに対し、建設現場向けデジタルサイネージ「FieldBoard」の提案営業をお任せします。
    建設業界での管理職経験を活かし、現場の課題を知っているからこそできる提案があります。
    「FieldBoard」は、作業員への情報共有、安全掲示、災害・感染症対策などに対応する次世代型サイネージ。すでにスーパーゼネコン5社に導入済みで、受注率は80%を超えています。

    <業務の流れ>
    (1)お客様のニーズのヒアリング・提案
    自社顧客リストや展示会の反響、業界ネットワークから新たな建設会社へアプローチ。デジタルサイネージ未導入の中堅・中小ゼネコンやサブコンに対し、現場の実態に即した導入提案を行います。
    安全管理や業務効率、働き方改革など、現場が抱える課題に「FieldBoard」でどう応えるか検討します。
    (2)導入後フォロー
    専任部署が対応しますが、関係性構築のため現場に顔を出す機会もあります。

    ■入社後
    先輩社員とともに、業務の流れや当社の商材、お客様のニーズを理解することからスタート!
    20代〜50代と幅広い年代の社員が活躍中です。全員が中途入社で、前職は内装業やアパレル業界など様々なのでご安心ください!

    ■魅力
    ・土日祝日はお休み、残業は10Hほどとワークライフバランスを整えながら働けます。テレアポやノルマなど無理な業務スタイルでもありません。
    ・現場や工務部門の知見を“提案力”として活かせます。建設業界経験を活かし、次のキャリアを構築できます。
    ・売上1兆円を超えるゼネコンも導入済み、市場シェアトップクラスです。年単位の長期契約が中心で、導入後の安定性も◎顧客との対話の質が高く、受注率80%超の高水準です。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      【応募資格】
      ・必須条件<職種未経験歓迎>
      ・建設業界での管理職経験者(営業や施工管理など、職種に関わらず歓迎です!)
      〜「現場を知っているからこそ、現場を変えられる」そんな意志のある方歓迎です〜

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      東京営業所
      住所:東京都中央区銀座2-14-2 銀座GTビル5F
      勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/新富町駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:無
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:90分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業:月平均10時間位

      給与

      <予定年収>
      500万円〜720万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):3,763,992円〜5,420,400円
      固定残業手当/月:103,000円〜148,300円(固定残業時間42時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月額>
      416,666円〜600,000円(12分割)(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験・スキルを踏まえて金額を決定します。
      ■給与改定:年1回(4月)
      ■皆勤手当:10,000円
      <年収例>
      ・700万円(40代後半/入社3年)
      ・600万円(40代前半/入社4年)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      土曜、日曜、祝日、年末年始(7日)、夏季(5日)、GW(3日)、
      有給、慶弔、産前産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      社会保険:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>
      OJT

      <その他補足>
      ■役職手当
      ■職務手当
      ■皆勤・精勤手当(月1万円)
      ■オフィス内禁煙
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      条件に変動なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社セイビ堂
      設立 1999年11月
      事業内容
      ■事業内容:
      セイビ堂は1967年、看板製作会社として創業しました。その後LEDに着目し、1995年にLED看板の開発、制作、施工をスタート。大手コンビニやブランドショップ、大手携帯キャリア等有名企業からのご依頼に応え実績を重ねてきました。今ではデジタルサイネージやIoT製品、eスポーツプラットフォーム、NFT事業等、テクノロジーとソリューション事業を幅広く手掛けています
      有名企業からの様々な要望に応え続け、現在では圧倒的な競争力を身につけた企業へと成長しています。

      ■サービス概要:
      ◇各種看板・LED関連製品の商品開発
      ◇デジタルサイネージ・ブランディング
      ◇マーケティングコンサルティング業務
      ◇その他広告代理業務

      ■営業拠点:
      【営業本部・工場】茨城県鹿嶋市長栖2156-93
      【本社・NC工場】茨城県鹿嶋市長栖1879-207
      【営業本部・第1工場・第2工場】茨城県鹿嶋市長栖2156-93・92
      【東京営業所】東京都中央区銀座2丁目14-2 銀座GTビル5F
      【大阪営業所】大阪市北区梅田1丁目1-3
      資本金 20百万円
      売上高 【売上高】1,132百万円
      従業員数 50名
      本社所在地 〒3140022
      茨城県鹿嶋市長栖1879-207
      URL https://seibidou.jp/
    • 応募方法