【東京】調光設備・ライティングシステムの施工管理〜離職率3.43%/働き方◎/エリア限定可〜【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
調光設備・施設照明に関する施工管理のご経験を有する方

■歓迎条件
・電気工事施工管理技士
・電気通信工事施工管理技士
・電気工事士

正社員

＜転勤＞
当面なし
■総合職での採用の場合、将来的には転勤の可能性があります。
■エリア限定社員のご相談も可能です。

＜勤務時間＞
8:50〜17:30 （所定労働時間：7時間55分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
500万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜300,000円

＜月給＞
250,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記は総合職社員の場合の想定年収となります。

■上記年収は参考です。ご経験に応じて算出いたします。
昇給：有／年1回（4月）賞与：有／年2回（7月・12月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年間休日126日（2025年度）
祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養家族に応じ一定額を支給
寮社宅：通勤時間2時間以上を対象
社会保険：■補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、階層別研修、技術研修、資格取得奨励金制度

＜その他補足＞
■健康管理施設あり（健康管理室、健康管理センター、松下記念病院 等）
■保養所あり（パナソニック健康保険組合の保養所）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月