具体的な業務内容
Webマーケター※SNS広告運用◆評価制度◎平均昇給率15％超の実績◎成長中HRベンチャー◆在宅可
□■『可能性をつなぐ』希望を手にする天職へ。20代向けの人材紹介事業を展開／土日祝休み／年休129日／リモート相談可■□
20代特化型の人材紹介事業を軸に急成長中の当社にて、マーケティング担当をお任せします。
マーケティングを通じて自社の事業を伸ばすことにコミットしたい方に特におすすめの環境です。
■業務内容
SNS広告運用の担当者として、自社サービスの成長を担っていただきます。
予算策定〜企画提案〜実行〜運用まで一連の流れをお任せいたします。
具体的には、以下業務をお任せします。（全てではなく、適性を見ながら調整します。）
《詳細》
・リスティング広告、ディスプレイ広告、アフィリエイト広告などのweb集客でのCV数増加
・プロモーション全体の戦略立案から実行
・配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション
・新規広告媒体の開拓
・予算策定および実績管理
・KPIモニタリングおよび施策立案
◎担当サービス
・SNS広告運用（Instagram、TikTok等）
■業務の特徴
・SEO、SNS、UI改善など、マーケ全般を横断的に経験可能です。裁量大きくチャレンジできる環境です。
・他マーケターやCA（キャリアアドバイザー）との密な連携で、リアルな転職課題に向き合えます。KPIに直結する成果が見えやすく、手応えを実感できるポジションです。
■組織構成
《マーケティング部のミッション》自社HP、オウンドメディアからの集客、他リソースの活用によって求職者の集客強化
《組織構成》COO（マーケティング部責任者）、メンバー1名
■評価制度/キャリアパス
実績を積み重ねて事業責任者、執行役員も可能です。また、他職種へのキャリアチェンジも可能です。成果を出しているメンバーは積極的に昇給昇格をしており、2021年には全社的にも平均昇給率が15％を超えました。
活躍度合いに応じて、天井なく昇給・昇格が可能です。
■就業環境
スタートアップだと「休みが少ないのではないか」と懸念する人も多いと思いますが、暦通りの休み(土日祝休み)／年末年始休業もございます。
産育休や有給休暇取得も積極的に促しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
