【滋賀/甲賀】機械設計＜冷凍・冷蔵庫の設計＞※未経験歓迎／第二新卒歓迎※国内シェアトップクラス【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜未経験歓迎／第二新卒歓迎＞
■必須条件：
CADの使用経験をお持ちの方
＜学生時代の経験でも問題ございません＞

正社員

＜転勤＞
当面なし
転勤可能性は低いものの、将来的にはマネジメントへの期待やキャリアパス、スキル向上の観点から異動をお願いするケースがございます。ただし、自己申告制度や面談を実施して、本人の意向を考慮の上で決定します。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:15〜17:00

＜その他就業時間補足＞
■フレックスタイム制

＜予定年収＞
449万円〜671万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,500円〜318,400円
その他固定手当/月：2,000円〜35,500円
固定残業手当/月：15,800円〜22,400円（固定残業時間9時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
258,300円〜376,300円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※時間外労働の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給
■昇給：年1回/5月
■賞与：年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※原則土日祝休み
※年1日の土曜出勤あり（会社カレンダーに準ずる）
有給休暇（入社3ヶ月後から発生／入社半年経過後10日〜最高20日）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：配偶者16,000円 子1名あたり10,000円
住宅手当：2000円〜19500円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度（資格取得に必要な費用を会社が負担、推奨資格を取得した場合の資格手当あり）
・通信教育費用補助

＜その他補足＞
・住宅手当（独身2,000円〜12,000円、配偶者あり3,500円〜19,500円）
・自己申告制度（異動願い申請制度）・退職金制度・確定拠出年金制度・社員持株制度・企業年金・財形貯蓄制度・テレワーク制度（在宅勤務手当の支給有）・ペア・トランスファー制度（配偶者の転勤による異動希望可）・ファミリー助っ人制度（ベビーシッターなどの費用補助）・ウェルカムバック制度（家庭事情による退職後に復職）・保養所・福利厚生倶楽部
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし