【全国フルリモート】プロダクトマネージャー（即戦力）◆教育×ITの成長企業◆福利厚生充実◎フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・3名以上のプロダクトマネジメント経験
・データ分析ツール（GA4、BigQuery、BIツール等）の使用経験
・ステークホルダーマネジメント経験
・エンジニア経験・技術的理解

■歓迎条件
・EdTech・教育業界での経験
・プロジェクトマネジメント
・0→1でのプロダクト立ち上げ経験
・SaaS・サブスクリプションビジネスの経験
・ユーザーインタビュー・UXリサーチの経験
・スクラムなどアジャイル開発での進行管理経験
・スクラムマスター資格・PMP資格

正社員

＜勤務地補足＞
フルリモート可（全国対応）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
※9時〜18時で稼働されているエンジニアが多いです。

＜予定年収＞
800万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：470,370円〜587,950円
その他固定手当/月：33,327円〜41,663円
固定残業手当/月：162,970円〜203,720円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
666,667円〜833,333円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験に合わせてオファー内容は変動致します。
■その他固定手当：深夜残業代（月20時間／超過分は別途追加支給）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

侍休暇（祝日を補う日数を入社月に応じて特別休暇年15日）・家族休暇：本人・家族・パートナーの誕生日に休暇を取得可（年3日）・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・看護休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：出社日の交通費は支給
家族手当：扶養者で満18歳以下の子1名に付き1万円／月支給
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■配属部署によるオンボーディング有り
■当社プログラミングレッスン受講可能

＜その他補足＞
・リモートワーク可能（職種により出勤が必要となる場合あり）
・こども手当（社会保険上の扶養者で満18歳以下の子供1名に付き月額1万円支給）
・当社サブスク型サービス1アカウント無料付与
・交通費支給（上限・規定あり）
・複業・副業可
・産休育休：育休取得中の社員が2025年1月現在5名
・定期健康診断
・ベネフィット・ステーション
・プログラミング福利厚生
・推薦図書購入費用補助
・従業員持株制度（親会社の持株会に加入）
・OPGグループ企業福利厚生など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の条件変更：なし