【飯田橋】電気工事士(給排水ポンプ・空調)◆設備メーカーのグループ企業／残業20h程度／遠出出張なし【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・第一種電気工事士もしくは電気工事登録業者で3年以上の実務経験証明が得られる第二種電気工事士
・普通自動車免許

■歓迎条件
・低圧電気取り扱い特別教育受講歴がある方
・酸欠硫化水素危険作業主任者
・職長・安全衛生責任者
・給水装置工事主任技術者

＜必要資格＞
歓迎条件：第1種電気工事士、第2種電気工事士

正社員

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:55 （所定労働時間：7時間55分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
月平均20時間の残業です。

＜予定年収＞
400万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜270,000円
固定残業手当/月：25,000円〜30,000円（固定残業時間14時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
255,000円〜300,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験を踏まえ年収を決定します。
■年収構成：
基本給12ヶ月＋賞与（2ヶ月）×2（夏冬）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■休日に関して
完全週休2日制・土日・祝日・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・出産・育児休暇ほか

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：規定あり
住宅手当：規定あり
寮社宅：規定あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・基本的にOJTとなります。
・資格取得に向けて、講習受講料など一部会社側で補助する制度があります。

＜その他補足＞
・財形・退職金制度あり（勤続満3年以上）
・確定拠出型年金、DC制度があります。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
定年以降は、1年毎の契約社員となる可能性がございます。

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇の変更なし。