【愛知／岡崎市】施工管理／未経験歓迎◆直行直帰可能／完全週休2日制／インセンティブ有／資格取得支援有【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・前向きにチャレンジできる方
※未経験・無資格歓迎

■歓迎条件：
・施工管理者としての勤務経験がある方
・管工事、土木施工管理技士の資格がある方

正社員

＜勤務地補足＞
※直行直帰可能
※マイカー通勤可（駐車場完備）

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
＜フレックスタイム制導入＞
フレックスの場合、コアタイムは10:00〜15:00となります。

＜予定年収＞
415万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：221,965円
固定残業手当/月：78,035円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（個人の業績や成果による）
■賞与：年2回（夏・冬：2.5ヶ月分※実績あり）
■決算賞与にてインセンティブ支給（業績による）
※人事評価制度および決算手当制度により、成果を正当に評価しています。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※祝日出社あり・社内カレンダーによる
有給休暇、特別休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産休・育休制度あり

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
‐

＜その他補足＞
■制服貸与
■交通費支給／車・バイク通勤可
■携帯電話・車両貸与（部署・役割による）
■資格取得支援制度および各種研修プログラム
■産休・育休制度あり
■昼食補助（5,000円）
■社内自動販売機10円で利用可能
■社員旅行（2025年は熊本へ）
〜育児休暇の取得を推進〜
当社では希望日に有給を取得できることはもちろん、男性も女性も育児休業制度を利用することを推奨しています。ライフステージの変化に合わせてお休みできるので、お子様の成長に寄り添いながらキャリアも築ける環境です。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月