具体的な業務内容
【品川】人事（三興グループの採用担当）◆人材業界・未経験歓迎／創業70年以上／黒字経営◆
〜人材業界から企業人事へキャリアチェンジ可／創業70年以上／産業・インフラ設備を支えるエンジニアリング企業／安定性抜群で黒字経営継続中／将来的に企画業務にも挑戦可／職種未経験・業界未経験歓迎〜
■業務概要
国内外の大型プラント建設プロジェクトで設備制御エンジニアリングを手掛ける当社にて、三興グループ全体の採用・人事業務を幅広くお任せします。
■業務内容
・新卒・中途採用の両方をご担当いただきます。
※採用業務が全体業務の7割ほどです。
・採用広報ツールの企画・制作(動画、企業紹介リーフレット等)
・学校訪問・求人活動
・内定者との定期的なコミュニケーションおよびフォロー
・入社前研修の企画・実施
・その他人事・総務事務全般※将来的には企画業務もお任せしていきます。
＜詳細＞
・今年度採用予定人数：グループ全体で20名（新卒中途）
・主な採用手法：
新卒：マイナビ、自社採用サイト、ダイレクトリクルーティング、学校、インターンシップ・会社説明会・選考実施
中途：エージェント、ダイレクトスカウトなど
・採用注力職種：プラントの計装設計・施工管理／フィールドエンジニア／システムエンジニア（生産管理システム）／制御盤エンジニアなど
■組織構成
・管理本部：14名で人事チームは3名で構成されています。3名の内1名は派遣社員で事務周りを担当しています。
・労務業務派総務部門が担当しているため、採用業務に集中できます。
・管理部門全体の男女比について、約8割が男性です。
■就業環境
・残業：月平均30hほど※繁忙期変動あり
・上長や重役との距離感が近く、高い裁量を持って業務を推進できる環境です。
■当社について
・三興グループは国内6社と海外8社で構成されるグローバル企業です。あらゆる産業分野のプラント・工場・設備において、「計測・監視・制御システム」のトータルエンジニアリングを行っています。
・計装・電気・配管エンジニアリング、システム開発、制御パネル製作、ソフトウェア、施工管理、スタートアップ、メンテナンスと「計装」に関わる全範囲を一貫して行っています。
・1949年の創業以来70年にわたり、業界のリーディングカンパニーとして、国内外を問わず、社会とそのインフラを支える産業の発展に貢献しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
