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    • 株式会社UMITOの求人情報(【富裕層向け営業】ホテル会員権等◆海の前の絶景シェア型ホテル・レストラン等展開◆年120休/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社UMITO

    【富裕層向け営業】ホテル会員権等◆海の前の絶景シェア型ホテル・レストラン等展開◆年120休/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】

    【富裕層向け営業】ホテル会員権等◆海の前の絶景シェア型ホテル・レストラン等展開◆年120休/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/08/01
    • 掲載終了予定日:2025/10/29
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【富裕層向け営業】ホテル会員権等◆海の前の絶景シェア型ホテル・レストラン等展開◆年120休/土日祝休

    □■海と共に過ごす別邸「UMITO」の開発・販売・運営を行う会社/外部資本連携によるシナジーにより更なる事業拡大を強化中■□

    ■業務内容:
    富裕層のお客様を中心としたホテル会員権の販売営業をご担当いただきます。現状の営業メンバーと協力して営業体制の構築やワクワクする仕事を一緒にやっていきましょう。

    ■具体的な業務内容:
    <ホテル会員権の販売営業>
    ・資料請求者等への営業活動
    ・説明会等の開催
    ・現地で見学会(来場されたお客様をご案内)
    ・販売クロージング
    ・契約締結業務(宅建士のみ)
    ・重要事項説明(宅建士のみ) など

    ■当社サービスについて:
    当社は多様化するニーズやライフスタイルに応じて、シェア型ホテル、別荘、レストラン、不動産投資塾を運営しています。「海の目の前の絶景ロケーション×スモールラグジュアリー」にこだわり、非日常的な体験や温かみのあるホスピタリティ、そして唯一無二の時間を提供いたします。

    ■UMITOについて:
    海の目の前の別荘を使いたい分だけ、年間30日単位でライフスタイルに合わせて、保有できる「シェア購入」が可能です。自分が使いたいときに使う悠々自適な別荘でのくらしができます。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      <職種未経験可>

      ■必須条件:
      ・当社の理念に共感していること

      ■歓迎条件:
      ・営業経験
      ・ホテル会員権販売の経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート10F
      勤務地最寄駅:赤坂見附駅
      受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙/屋外喫煙場所設置)
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <勤務地補足>
      ※週1日〜リモートワーク可

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      8:30〜17:30、9:00〜18:00、9:30〜18:30など、実働8時間で選択可能です。

      給与

      <予定年収>
      400万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):196,000円〜419,000円
      固定残業手当/月:54,000円〜81,000円(固定残業時間25時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      250,000円〜500,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※年収は現年収やスキルを考慮して決定いたします。
      ■その他固定手当:評価給
      ■昇給:年1回(7月)※業績や評価に応じて
      ■賞与:年2回(6月、12月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      ■年末年始休暇(法定通り付与)
      ■慶弔休暇
      ■リフレッシュ休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:通勤交通費(上限35,000円/月)
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:補足事項なし

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      -

      <その他補足>
      ■服装:オフィスカジュアル
      ■年に1回UMITOホテルへの無料宿泊
      ■オフィスフリードリンクあり(コーヒー、お水)
      ■インフルエンザ予防接種
      ■年に1回UMITOホテルへの無料宿泊
      ■オフィスフリードリンクあり(コーヒー、お水)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      ※労働条件は本採用と同じです。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社UMITO
      設立 2019年4月
      事業内容
      ■Mission:世の中に無いワクワクする不動産を創造する。
      ■Vision:世界を代表するホテルチェーンを目指す/多様なニーズに応える持続可能なホテルの開発・運営/心に残るホスピタリティとスモールラグジュアリーな体験を提供。
      ■事業概要:
      ・ホテル、旅館その他施設の会員権の販売、仲介
      ・ホテル、レストランの運営
      ・別荘のサブスクリプションサービスの運営
      ・ウェブサイトの制作、メールマガジンの企画、制作、保守並びに管理
      ・雑誌、書籍販売及び出版業務
      ・インターネットポータルサイトの企画、開発、制作、及び運営
      ・不動産投資の塾の企画・運営及び管理
      ・不動産の売買、仲介、斡旋及びコンサルティング
      ・不動産特定共同事業
      資本金 1,500百万円
      従業員数 142名
      本社所在地 〒1020094
      東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート10F
      URL https://corp.umito.jp/
    • 応募方法