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    • 株式会社KADOKAWAの求人情報(実写映像化メディアミックス ライツ業務◆小説や漫画の実写化に向けた企画立ち上げ・プロデュース業務【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社KADOKAWA

    実写映像化メディアミックス ライツ業務◆小説や漫画の実写化に向けた企画立ち上げ・プロデュース業務【dodaエージェントサービス 求人】

    実写映像化メディアミックス ライツ業務◆小説や漫画の実写化に向けた企画立ち上げ・プロデュース業務【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/08/08
    • 掲載終了予定日:2025/11/02
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    実写映像化メディアミックス ライツ業務◆小説や漫画の実写化に向けた企画立ち上げ・プロデュース業務

    ■□実写映像化メディアミックス ライツ業務/実働時間7時間/フレックス制/リモートワーク可■□

    KADOKAWAが刊行する小説、コミックス、ライトノベル、コミックエッセイなどの作品を、実写映像化する際のライセンス業務を担当します。原作と映像制作の橋渡しをする重要なポジションです。

    ■入社後のミッション:
    KADOKAWAが保有する知的財産(IP)を最大限に活用・展開し、その価値を高めていくことが最大のミッションです。
    年間5,000点以上に及ぶ書籍の中から、角川映画をはじめ、映画会社、テレビ局、配信プラットフォームなどに向けて映像化提案を行います。また、外部からの映像化の申し入れにも対応し、企画立ち上げから実現まで並走します。

    ■具体的な業務内容:
    ・映像化候補作品の選定と資料作成
    ・映像会社・配信会社などへの企画営業
    ・映像化に関する問い合わせ対応
    ・編集部や著者との連携・調整
    ・社内映像部門(角川映画など)との連携
    ・契約書の作成・確認
    ・許諾料などを含む契約条件の交渉
    ・映像作品の二次利用に関する報告業務
    ・映像業界・出版業界の動向リサーチ など

    ■本ポジションの魅力:
    この仕事は、小説や漫画の実写映像化を企画・推進する役割です。原作の作家さんと、映像側の監督やプロデューサーの双方と密接に関わりながら、出版と映像、両方のモノづくりに深く携わることができます。業務内容は、脚本チェックやキャスティングの確認など、クリエイティブな領域にも関与します。撮影現場に作家さんを同行させることもあり、現場でキャストの演技を間近で見る機会もあります。
    一方で、契約書作成や条件交渉、守秘義務を伴う情報管理など、正確さや慎重さが求められる側面もあります。ただし、2〜3人のチーム体制で企画を進めるため、疑問や不安があればすぐに同僚や上司に相談できる、風通しの良い環境です。
    部署には10人弱のメンバーが在籍しており、20代〜50代まで幅広い世代が活躍中。男女比はほぼ半々です。業務量は適切に管理されており、残業はほとんどありません。
    在宅勤務(リモートワーク)も柔軟に活用でき、出社は平均すると週の半分程度。出社頻度は個人の判断で調整可能です。国内出張や会食は頻繁ではありませんが、積極的に取り組んでもらいたいと考えています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・実写映像作品に関わるライセンス業務経験3年以上

      ■歓迎条件:
      ・映像企画許諾業務経験者

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区富士見2-13-3
      勤務地最寄駅:各線/飯田橋駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <転勤>
      当面なし
      転勤は当面予定していません。


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅、サテライト)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      10:00〜18:00

      <時短勤務>
      相談可

      <その他就業時間補足>
      ※フレックスタイム制(1日の標準労働時間:7時間)を導入しています。

      給与

      <予定年収>
      654万円〜867万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):330,500円〜368,500円
      固定残業手当/月:77,000円〜86,000円(固定残業時間30時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      407,500円〜454,500円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      【管理職】46.35万円〜51.05万円
      ※管理職となった場合は固定残業代の支給はございません

      ※上記年収はあくまでも一例であり、経験・能力・現年収等を勘案して決定します。
      ■給与改定:原則年1回(6月)
      ■賞与:年2回(6月、12月)



      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇17日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数126日

      年末年始休暇(12/29〜1/4)、慶弔休暇、産前・産後休暇等

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:当社規程により支給
      社会保険:各種社会保険完備
      退職金制度:補足事項なし

      <副業>


      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■OJT中心となります。
      ■資格取得支援 取得一時金支給・受験料補助制度(規定により支給)

      <その他補足>
      ■企業型確定拠出年金
      ■総合福祉団体定期保険
      ■三大疾病疾患時の一時金支給制度(規定により支給)
      ■従業員持株会
      ■N予備校無料受講ID発行サービス
      ■サブスク手当(規定により支給)
      ■在宅勤務手当(規定により支給)
      ■育児手当(規定により支給)
      ■育児休業制度
      ■介護休業制度
      ■慶弔見舞金
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社KADOKAWA
      設立 2014年10月
      事業内容
      ■企業概要:
      同社は、創業以来、時代の変化に合わせて業態を変革しながら事業領域を拡大してまいりました。
      現在は年間約5,000冊の新刊が刊行されている書籍出版から創出される「IP(Intellectual Property)」を中核に、電子書籍、雑誌、アニメ、映画、ゲーム、グッズ、広告など幅広い事業を営み、その価値を最大化するメディアミックス展開、クロスメディア展開を行っております。2013年には10社合併、2014年には(株)ドワンゴとの経営統合を行い、よりスピード感をもって優良なコンテンツを送り出す為の体制と、
      デジタル化を強力に推し進める体制が整いました。
      資本金 40,624百万円
      売上高 【売上高】221,208百万円 【経常利益】20,213百万円
      従業員数 2,259名
      本社所在地 〒1028177
      東京都千代田区富士見2-13-3
      URL https://www.kadokawa.co.jp/
    • 応募方法