【東京】マーケットアクセスマネージャー／世界140か国展開・グローバルメーカー【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・医療・福祉制度に関する理解と実務経験
・マーケットアクセスまたはリインバースメント関連業務の経験（5年以上が望ましい）
・官公庁や業界団体との交渉経験
・プロジェクトマネジメントスキルとクロスファンクショナルな連携能力
・日本語（母国語レベル）英語力（ビジネスレベルの読み書き・会話／TOEIC(R)テスト(R)テスト800点以上）
・弊社のコアバリューに共感し個人の成長と会社の発展に寄与してくださる方
・高いプレゼンテーションスキル
■歓迎条件：
・チームマネジメント経験

＜語学力＞
必要条件：英語上級、日本語上級

正社員

＜転勤＞
当面なし
当面なし


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30
時間外労働有無：無

＜予定年収＞
750万円〜950万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：454,000円〜583,000円
その他固定手当/月：38,000円

＜月給＞
492,000円〜621,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※年収は経験・技術・能力を考慮して決定します。
■賞与：2回
■インセンティブ：会社共通のパフォーマンス対象


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・夏季特別休日（2日）・年末年始（5日）
・特別有給休暇（試用期間中適用）2日有
・有給休暇 初年度10日（試用期間終了後）

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJT研修となります。先輩社員が丁寧に指導しますので業界未経験の方でも安心してご活躍頂けます。

＜その他補足＞
■福利厚生：確定拠出年年制度 中退共 団体体命保険 育児休業・育児短時間勤務制度、転勤者補助制度等
■休暇：特別有給休暇（リフレッシュ休暇）5日（10月1日付在籍）当該年度の前日（同年9/30）までに付与された有給休暇をすべて取得したあとに当該年度内に5日
■手当：住宅手当、リモートワーク勤務手当
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
※原則4か月。事情により６ヵ月までの延長を行う事がある